Directeur de production industrielle (H/F)

RICOH INDUSTRIE FRANCE; Wettolsheim; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de fabrication recherche un Directeur de production industrielle pour piloter un département stratégique. Le candidat idéal a un Bac+5 et au moins 10 ans d'expérience en management, avec une expertise en amélioration continue. Le rôle implique la gestion d'une équipe de 230 personnes, l'optimisation des ressources et le respect des normes HSE. Ce poste est en CDI, avec 35 heures/semaine et offre divers avantages.

Prestations

Indemnité transports

Restauration

CSE

Primes

Qualifications

• Minimum 10 ans d'expérience en management d'équipes importantes.
• Capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs ambitieux.
• Anglais courant requis dans un contexte international.

Responsabilités

• Piloter un département stratégique au sein d'un environnement industriel.
• Encadrer une équipe de 230 collaborateurs.
• Assurer la pérennité des activités et gérer efficacement les crises.
• Optimiser les moyens techniques, humains et organisationnels.

Connaissances

Leadership

Résolution de problèmes

Amélioration continue

Communication efficace

Gestion du stress

Formation

Diplôme d'ingénieur ou équivalent Bac+5

Description du poste

Offre n° 201MXJK - Directeur de production industrielle (H/F)

Vous souhaitez piloter un département stratégique au cœur d'un environnement industriel exigent et innovant ? Rejoignez-nous en tant que Directeur de Production pour notre activité de fabrication de papier thermique, et mettez votre leadership et votre vision au service de la performance de notre organisation.

Votre rôle : définir les lignes directrices pour garantir l'efficacité et la compétitivité du département, tout en menant des projets à fort enjeu qui façonneront l'avenir de notre activité.

• Encadrer une équipe de 230 collaborateurs, dont 3 managers directs (production, maintenance et magasin), afin de garantir la performance et la continuité des opérations 5x8.
• Piloter le département afin de disposer en permanence des compétences nécessaires.
• Optimiser les moyens techniques, humains et organisationnels en favorisant l'amélioration continue des équipements, des méthodes et de l'organisation du travail.
• Définir et décliner la stratégie du Groupe en objectifs concrets et indicateurs de performance, dans le respect des contraintes budgétaires et industrielles.
• Assurer la pérennité des activités et gérer efficacement les situations de crise.
• Veiller au respect des règles HSE, des obligations légales et réglementaires, ainsi que des procédures internes du Groupe RICOH.
• Entretenir un dialogue ouvert et constructif avec les partenaires sociaux.
• Définir les standards et objectifs de production, garantir leur respect, et piloter les plans d'actions triennaux basés sur l'analyse des indicateurs SEQCDH (Sécurité, Environnement, Qualité, Coût, Délai, Humain) pour assurer l'amélioration continue.
• Conduire des projets stratégiques pour préparer les évolutions futures du site et améliorer la rentabilité.
• Prendre les décisions nécessaires pour optimiser les ressources et accroître la rentabilité de l'activité.
• Rendre compte des résultats et des enjeux du département au Group Manager et à la maison mère.
• Piloter les processus du département.
• Assurer un rôle de référent en gestion de production.

Profil

• Diplômé(e) d'un Bac+5 (ingénieur ou équivalent) en environnement industriel.
• Au moins 10 ans d'expérience en management d'équipes importantes et en pilotage de projets stratégiques.
• Capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs ambitieux; expertise en amélioration continue et résolution de problèmes.
• Parler couramment anglais; aisance dans un contexte international et multiculturel.
• Leadership, prise de décision, communication efficace, gestion du stress, climat de confiance.

Conditions

Type de contrat : CDI, durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée. Mobilisable en urgence.

• Indemnité transports
• Restauration
• CSE
• Primes
• A définir selon profil

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Employeur engagé pour l'inclusion et la diversité, Ricoh Industrie France encourage tous types de profils à postuler et garantit un processus de recrutement sans discrimination.