Délégué Expérimenté - Déléguée Expérimentée à la Protection des Majeurs H / F

L'Etincelle RH; Évry-Courcouronnes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de placement recherche un(e) gestionnaire judiciaire pour gérer un portefeuille de mesures de protection. Vous accompagnerez des personnes en situation de handicap et assurerez la gestion administrative, tout en maintenant un lien de confiance. Une formation Bac +2 est requise ainsi qu'une expérience en gestion administrative. Le poste offre une rémunération compétitive et des avantages intéressants tels que des RTT et un véhicule de service.

Prestations

Rémunération compétitive

15 RTT par an

Prise en charge des transports à 100%

Mutuelle familiale

Véhicule de service

Télétravail possible après intégration

Qualifications

• Formation requise en gestion administrative, juridique ou médico-sociale.
• Permis B en cours de validité.
• Capacité à gérer efficacement un budget.

Responsabilités

• Accompagner les personnes protégées et gérer leur budget.
• Réaliser les actes administratifs nécessaires.
• Suivre les relations avec les instances impliquées.

Connaissances

Gestion administrative

Compétences juridiques

Gestion budgétaire

Organisation du temps

Formation

Bac +2 en gestion administrative, juridique ou médico-sociale

Description du poste

Overview

En rejoignant l'AJPC à ce poste, vous gérerez un portefeuille comptant entre 55 et 60 mesures de protection. Les personnes protégées accompagnées sont à la fois des personnes en situation de handicap mental, des personnes qui souffrent de troubles psychiques et des personnes âgées.

Le service des Mandataires judiciaires représente l'un des 2 pôles au sein de l'AJPC. Le service est organisé en équipe avec des chefs de service, des responsables d'unité, des DPM, et des assistantes administratives & comptables. Les DPM travaillent en trinôme avec une assistante administrative dédiée et une assistante comptable, qui les accompagnent dans la gestion de leur portefeuille de personnes protégées.

Concrètement, vos missions seront les suivantes :

Vos missions

• Accompagner les personnes protégées qui vous sont confiées, en établissant un lien de confiance et en assurant, avec leur participation, la gestion des actes de leur vie civile et la formalisation de leur projet
• Gérer le budget de chaque personne en fonction de son quotidien et de ses moyens
• Réaliser les actes administratifs et leur suivi
• Assurer en toute autonomie le suivi et les relations avec les autres personnes ou instances impliquées dans l'accompagnement de la personne
• Rendre visite aux personnes que vous accompagnez, au moins 4 fois par an pour chaque personne
• Établir de manière autonome votre emploi du temps hebdomadaire, en y intégrant les visites à domicile ou en établissement auprès des personnes protégées, les permanences téléphoniques et les convocations au tribunal
• Suivre en fonction des besoins de chaque personne, les relations avec les autres instances (juridiques, médico-sociales, techniques) pour garantir un suivi au plus près des différentes prises en charge

Compétences et profil

Qualifications et expérience

• Une formation de niveau Bac +2 minimum en gestion administrative, juridique ou médico-sociale
• Le CNC MJPM ou une première expérience comme mandataire judiciaire : vous savez vous impliquer pour assister efficacement, tout en gardant la bonne distance
• Vous êtes titulaire d'un permis B en cours de validité
• Les formalités administratives n'ont aucun secret pour vous : vous réalisez des déclarations d'impôts, vous savez naviguer entre les différents organismes sociaux et les instances juridiques
• La gestion prudente et avisée d'un budget vous est familière : vous avez déjà eu l'occasion de rendre des comptes sur l'utilisation de fonds que vous aviez en gestion
• Vous savez organiser votre temps de manière sereine, pour assurer à la fois le travail administratif de fond et gérer les urgences et imprévus du quotidien

Pourquoi rejoindre l'AJPC ?

• Travail uniquement en journée, du lundi au vendredi
• Période de travail de 7h30 par jour
• Une période d'intégration de 3 à 6 mois avec prise en main progressive de votre portefeuille
• Un outil de gestion performant, permettant de centraliser la gestion et le suivi des tâches administratives
• Une organisation en trinôme avec un ou une délégué et une assistante administrative pour ne pas se sentir seul au quotidien
• Une culture interne centrée sur les connaissances terrain et l'accompagnement en proximité des équipes de l'AJPC

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Rémunération et avantages

• Rémunération : 2350€ bruts mensuels, à débattre selon l'expérience
• Statut employé 37h30 sur 5 jours
• 15 RTT par an
• Prise en charge des transports en commun à 100%
• Titres restaurant : 9€ pris en charge à 60% par l'employeur
• Mutuelle familiale avec reste à charge de 15€ ou 60€ en fonction du contrat choisi
• Véhicule de service
• Conditions de télétravail : 1 jour / semaine après la période d'intégration

Process et inclusion

• Côté Etincelle RH : un échange téléphonique
• Côté AJPC : une rencontre sur site auprès du N+1, des RH et du directeur de l'association

Le poste est disponible de suite, mais si ce n'est pas votre cas, nous sommes prêts à vous attendre ;) !

L'Etincelle RH milite pour des entreprises ouvertes à la diversité et à la différence. De ce fait, la non-discrimination est notre seconde nature, vous pouvez compter sur notre objectivité.

Ref : 7uu7qlnibj