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Une entreprise de transition énergétique recherche un Conducteur de Travaux pour le secteur Diffus de Bordeaux Métropole. Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience et une solide connaissance des techniques de CVC. Les principales missions incluent le chiffrage des travaux, la responsabilité de la sécurité sur les chantiers et la gestion de la relation client. Des avantages attrayants sont offerts, tels qu'une rémunération sur 13.3 mois, des paniers repas, et un véhicule de service.
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique !
Dalkia, filiale du groupe EDF, accompagne collectivités et entreprises avec des solutions innovantes pour optimiser la consommation d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables.
Nous recherchons un Conducteur de Travaux / une Conductrice de Travaux pour le secteur Diffus de Bordeaux Métropole.
Vous serez rattaché(e) au Responsable du Service Travaux.
Vos missions principales sont les suivantes :
De formation Bac / Bac pro ou équivalent dans le domaine du génie climatique/thermique, vous êtes doté(e) d'une expérience d'un minima 5 ans sur une fonction similaire. Les qualités et compétences nécessaires pour exercer en tant que conducteur de travaux H/F sont :
Vous bénéficierez de :
Rémunération attractive sur 13.3 mois de salaire,
Paniers repas,
Autres éléments variables : en fonction de la convention collective,
Véhicule de service,
Choix de votre temps de travail ! 3 possibilités de temps de travail : 34 heures 12 min, 35 heures ou 37 h hebdomadaires,
Mutuelle et prévoyance,
Compte Epargne temps,
Plan Epargne Entreprise et PERCO,
CSE avec nombreux avantages : chèques vacances, chèques cadeaux, participation financière aux activités sportives ou culturelles,
Intéressement et participation aux bénéfices.