Comptable copropriété (H/F)

COMPTABILITE EMPLOI; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet immobilier reconnu recrute un(e) Comptable Copropriété à Paris. Vous serez en charge de la gestion comptable de 45 immeubles, avec un portefeuille d'environ 1 200 lots. Le poste nécessite un diplôme comptable et au moins 3 ans d'expérience en comptabilité immobilière. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers interlocuteurs et aurez 2 jours de télétravail par semaine.

Qualifications

• Diplôme comptable et au moins 3 ans d'expérience en comptabilité immobilière.
• Bonne maîtrise de la révision comptable et de la gestion budgétaire.
• Capacité à travailler en lien avec plusieurs interlocuteurs.

Responsabilités

• Tenue de la comptabilité des copropriétés et suivi des factures.
• Émission des appels trimestriels et suivi des règlements.
• Assurer les rapprochements mensuels des comptes bancaires.
• Préparer les arrêtés de comptes annuels.
• Suivre les impayés et gérer le contentieux.
• Interface avec les syndics et copropriétaires.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Sens de l’organisation

Compétences interpersonnelles

Formation

BTS CG, DUT GEA, DCG

Outils

ICS

Thetrawin

Even

SPI

Excel

Description du poste

ProTalents Partners recrute pour un cabinet immobilier reconnu, spécialisé dans la gestion locative et le syndic de copropriété. Dans le cadre de sa croissance, nous recrutons un(e) Comptable Copropriété H/F.

Vous rejoignez une équipe de 6 collaborateurs, dédiée à un portefeuille de 45 immeubles représentant environ 1 200 lots principaux. Vous aurez en charge la gestion comptable complète de ces copropriétés, en lien direct avec les gestionnaires et les conseils syndicaux.

VOS MISSIONS

• Tenue de la comptabilité des copropriétés : enregistrement des écritures (factures, appels de fonds, régularisations), suivi de la facturation et gestion des budgets prévisionnels.
• Appels de fonds et charges : émission des appels trimestriels et suivi du règlement des copropriétaires (en moyenne 4 800 appels de fonds/an sur le portefeuille).
• Rapprochements bancaires : assurer les rapprochements mensuels des comptes bancaires (environ 80 comptes bancaires à suivre).
• Clôtures et arrêtés de comptes : préparer les arrêtés de comptes annuels et les annexes comptables (préparation de 45 AG/an).
• Suivi des impayés et contentieux : suivi des soldes débiteurs, relances amiables et transmission au service contentieux si nécessaire.
• Relations internes et externes : interface avec les syndics, conseils syndicaux, copropriétaires et fournisseurs.

PROFIL RECHERCHE

• Formation et expérience : diplôme comptable (BTS CG, DUT GEA, DCG) et une première expérience réussie (3 ans minimum) en comptabilité immobilière / syndic de copropriété.
• Compétences techniques : bonne maîtrise de la révision comptable, des régularisations de charges et de la gestion budgétaire.
• Outils métier : pratique d’outils spécialisés type ICS, Thetrawin, Even, SPI, et bonne maîtrise d’Excel.
• Qualités personnelles : rigueur, autonomie et sens de l’organisation. Goût du contact et capacité à travailler en lien avec plusieurs interlocuteurs.
• Organisation du travail : 2 jours de TT/ semaine.