Comptable Conseiller H / F

WORK & LIVE; Quimper; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise associative recherche un Comptable - Conseiller(ère) d'Entrepreneurs / Agriculteurs en Bretagne. Ce poste mise sur l'accompagnement des clients dans leur activité et les enjeux économiques. Le candidat idéal dispose d'une formation comptable Bac +2 à Bac +5, d'une première expérience appréciée, et d'une forte aisance relationnelle. Les avantages incluent un modèle hybride sans actionnaires et une formation solide, favorisant un cadre de travail équilibré et stable.

Prestations

Formation complète à la comptabilité agricole

Équilibre vie professionnelle / personnelle

Organisation stable et bienveillante

Qualifications

• Première expérience en cabinet ou entreprise appréciée.
• Intérêt pour le conseil et l'accompagnement souhaité.

Responsabilités

• Tenue, révision, établissement des bilans et liasses fiscales.
• Comprendre l'activité et les enjeux du client.
• Aider à la prise de décision des dirigeants.

Connaissances

Aisance relationnelle

Rigueur

Autonomie

Sens de l'analyse

Formation

Formation comptable Bac +2 à Bac +5 (BTS, DCG, DSCG)

Description du poste

Et si votre métier de comptable prenait encore plus de sens ?

Vous souhaitez contribuer au développement de votre territoire, soutenir celles et ceux qui entreprennent et participer, à votre échelle, à construire un avenir plus solide et durable.

Vous n'êtes plus un simple producteur de bilans.

Vous devenez un véritable partenaire de la réussite des entrepreneurs.

Vos compétences éclairent des choix, transforment des projets et, parfois, changent des vies.

En rejoignant une entreprise associative, vous travaillez au service de nos clients-adhérents.

Ici, la performance se mesure à l'impact réel sur les femmes et les hommes qui font vivre le territoire.

En tant que Comptable - Conseiller(ère) d'Entrepreneurs / Agriculteurs, votre rôle va bien au-delà de la technique comptable.

Vous accompagnez vos clients dans la compréhension, la gestion et le développement de leur activité.

Réalisations comptables

• Tenue, révision, établissement des bilans et liasses fiscales
• Déclarations fiscales (TVA, BA, BIC / BNC)
• Analyse des résultats et préparation des rendez-vous bilans .

Partenariat avec le chef d'entreprise

• Comprendre son activité, ses enjeux et ses projets
• Apporter un éclairage clair et pédagogique
• Aider à la prise de décision (investissements, organisation, projets)
• Construire une relation de confiance durable .

Travail collectif pluridisciplinaire

Collaboration avec des conseillers d'entreprise, experts agricoles, juristes, experts-comptables, conseillers RH et fiscalistes

Réponse concertée aux problématiques économiques, fiscales, sociales et stratégiques.

Contribuer au développement économique local

Participer à la vitalité du territoire

Soutenir et sécuriser les projets des dirigeants

Ce poste offre une grande diversité de missions, un rôle concret et un véritable parcours évolutif

Nous recherchons une personne motivée, curieuse et désireuse de donner plus de sens à sa pratique comptable.

Compétences / Qualifications

Vos atouts :

• Formation comptable Bac +2 à Bac +5 (BTS, DCG, DSCG)
• Première expérience en cabinet ou entreprise (alternance acceptée selon profils)
• Aisance relationnelle, appétence client
• Rigueur, autonomie, sens de l'analyse .

À apprécier :

• Une première expérience en cabinet
• Un intérêt pour le conseil et l'accompagnement
• L'envie de développer une expertise transversale

Les avantages à rejoindre l'entreprise :

• Se sentir utile : Vous accompagnez des entrepreneurs de proximité et contribuez directement à la performance économique et humaine de votre territoire.
• Un modèle associatif unique - Pas d'actionnaires : les clients sont des adhérents. Les décisions sont prises en toute indépendance, dans l'intérêt collectif.
• Un parcours d'intégration et de formation solide
• Formation complète à la comptabilité agricole
• Accompagnement par des référents métiers
• Travail en synergie avec une équipe pluridisciplinaire
• Montée en compétence progressive et sécurisée.
• Une évolution réelle du métier Vous dépassez la technique pour devenir un partenaire stratégique du chef d'entreprise.
• Une organisation stable et bienveillante
• Cadre de travail humain
• Équilibre vie professionnelle / personnelle
• Autonomie, confiance et soutien permanent des équipes d'experts.