CHEF DE PROJETS EOLIEN – H / F

Groupe VALECO; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en énergies renouvelables recherche un(e) chargé(e) de projets éoliens à Lyon. Vous serez responsable de la gestion de projets de leur lancement à l'obtention des autorisations, ainsi que de la réalisation d'études techniques. Un bon relationnel et une passion pour l'environnement sont indispensables. Cette position offre un salaire fixe, des bonus, des possibilités de télétravail et d'autres avantages sociaux.

Prestations

Rémunération variable

Prime vacances

Plan épargne entreprise

Tickets restaurant

Mutuelle

Prévoyance

Qualifications

• Autonomie dans la gestion de projets complexes.
• Solidité des capacités relationnelles et d’analyse technique.
• Intérêt pour la préservation de l'environnement et les énergies renouvelables.

Responsabilités

• Gestion d’un portefeuille de projets éoliens.
• Réalisation des études techniques et environnementales.
• Mise en œuvre d’une concertation efficace avec les acteurs locaux.
• Définition des plans d'action régionaux.

Description du poste

Secteur d’activité : Production d’Energies Renouvelables

Au sein du pôle Développement, vous êtes chargé(e) de mener à bien la définition technique, environnementale, juridique, administrative et financière des projets qui vous sont confiés. Vous êtes autonome et garant(e) de la conduite et des choix à mener sur le projet avec l’appui du bureau d’étude interne.

Pour cela, vous prenez en charge les missions suivantes :

• Gestion d’un portefeuille de projets éoliens du lancement des études jusqu’à l’obtention de l’ensemble des autorisations nécessaires à la réalisation des projets (administratives, électriques, financières…) ;
• Réalisation et suivi des études techniques (dimensionnement, implantation, raccordement…) et environnementales (études d’impacts, études d’incidences, dossier loi sur l’eau…) liées aux projets ;
• Mise en œuvre d’une concertation efficace auprès des acteurs locaux (administrations, élus, riverains…) ;
• Définition des plans d’action en région afin de respecter les objectifs fixés annuellement.

Afin de porter des projets de territoire, vous savez faire preuve d’initiative et mettez en œuvre de solides capacités relationnelles et d’analyse technique et sociale.

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les zones d'affectations afin d’assurer l’optimisation des projets.

Doté(e) d’un fort intérêt pour la préservation de l’environnement et pour les énergies renouvelables, vous serez en mesure de participer à une stratégie d’entreprise engagée.

Rémunération fixe selon expérience + Rémunération variable individuelle sur objectifs (10 % du salaire brut annuel) + Participation / Intéressement + Prime vacances + Plan Epargne Entreprise + Tickets restaurant + Mutuelle + Prévoyance.

2 Jours de télétravail / semaine possible.