Chef de Projet (F / H / X) - Martinique (972)

Saur Europe; Saint-Denis; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en gestion de l'eau recrute un encadrant de chantiers en Île-de-France. Le candidat idéal aura 5 ans d'expérience dans le domaine de l'eau ou des profils juniors motivés. Le poste offre un salaire versé sur 13 mois et divers avantages tels que mutuelle et primes. Intégrez une structure qui prône la diversité et l'évolution professionnelle.

Prestations

Rémunération sur 13 mois

Prime de congés

Mutuelle et prévoyance santé

RTT

Plan d'épargne entreprise

Qualifications

• Expérience souhaitée dans le milieu de l’eau: 5 ans.
• Juniors hyper-motivés aux profils autonomes peuvent convenir.
• Profils pouvant convenir : Metteur en route / responsable de maintenance / conducteur de travaux venant du BTP.

Responsabilités

• Assister le directeur de travaux pour les chantiers.
• Gérer la préparation et la planification des travaux.
• Encadrer les équipes et gérer le personnel.
• Assurer la gestion financière des chantiers.

Connaissances

Abinitio

Cooking

Consumer Durables

Interior Fit-Out

IT System Administration

ITI

Description du poste

Aperçu

Cise Runion en parfaite cohérence avec la trajectoire d'innovation du Groupe Saur est un leader de la transition hydrique des territoires par sa contribution active à la préservation de la ressource.

Elle offre ses collaborateurs responsabilités et autonomie permettant des prises de décisions rapides afin de répondre aux besoins de ses clients (collectivités locales, industriels).

A l'écoute et sensible aux préoccupations de ses salariés, Cise Runion veille leur sécurité et leur qualité de vie au travail et propose de vraies perspectives d'évolution grâce à la montée en compétences de ses collaborateurs.

Votre quotidien chez CISE Runion

Préparation des chantiers

• Assister le directeur de travaux dans les phases de réponse aux appels d'offres (construction réhabilitation aménagement).
• Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel).
• Révaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires, humaines et matérielles).
• Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers.
• Contacter et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier (matériaux, travaux, approvisionnements, prestataires), éventuellement en lien avec le département des achats.
• Adapter la mise en œuvre et l’encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction.
• Organiser le personnel de chantier en assurant l'accueil sur le chantier, en gérant les relations avec les représentants du personnel et les intervenants en cas d’incidents ou d’accidents.
• Établir le calendrier prévisionnel et le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché.
• Veiller à la conformité du chantier au plan juridique.
• Consulter les responsables d’exécution et établir l’échéancier de facturation.

Planification des travaux

• Fixer les objectifs de chantier : constitution d’équipes, points d’étape, indicateurs de performance.
• Définir les plans de charge et planifier les actions à réaliser : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance et des approvisionnements.
• Organiser les postes de travail, définir les processus mis en œuvre sur les chantiers et les optimiser afin de répondre aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges.
• Effectuer un suivi de l’activité des chantiers et de l’avancement des différents lots par des points réguliers avec les responsables de chantiers et des partenaires.
• Quantifier, analyser et assurer la traçabilité des flux matériels, matières et équipements de la construction totale ou partielle.
• Organiser le stockage des matériaux et des éléments de structure ainsi que des éléments préfabriqués.
• Contrôler la réalisation et la qualité des plans de récolement (DOE: documents des ouvrages exécutés; DIUO: documents d’interventions ultérieures sur ouvrage) et participer à leur actualisation.
• Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d’hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité, protection de la santé).
• Émettre les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client.

Gestion des projets

• Encadrer les équipes sous sa responsabilité et prendre en charge la gestion opérationnelle du personnel (recrutement, congés, mesures disciplinaires).
• Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d’exécution des chantiers).
• Mener les négociations d’achat (accords-cadres annuels et ponctuels) avec les prestataires : loueurs, sous-traitants, fournisseurs de matériaux.
• Assurer l’interface avec les différentes parties prenantes du projet d’ouvrage (client, administration publique, bureau d’études, cabinets d’architectes, organismes de contrôle).
• Participer à la réception de l’ouvrage en présence du client et du directeur de travaux.
• Constituer des équipes de production en vérifiant les disponibilités et en organisant les horaires et la durée de travail.

Votre profil

Expérience souhaitée dans le milieu de l’eau: 5 ans; juniors hyper-motivés aux profils autonomes peuvent convenir.

Profils pouvant convenir : Metteur en route / responsable de maintenance / conducteur de travaux venant du BTP.

Vos avantages chez CISE Runion

Vous intégrez Cise Runion sans période d’essai. Votre rémunération vous sera versée sur 13 mois accompagnée dune prime des métiers de l’eau, de la participation et d’une prime de congés pays (correspondant 30% de votre rémunération brute mensuelle).

Vous bénéficierez d’une mutuelle et d’une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d’ouvrir votre Plan d’Epargne Groupe et votre PERCO profitant de l’abondement de l’entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés pays mais également de RTT.

Intégrer Cise Runion c’est intégrer le Groupe Saur qui vous offrira de belles perspectives d’évolution professionnelles et attractives.

La #missionwater n’attend que vous !

Notre engagement

Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures et compétences égales.

Saur accorde également une valeur centrale à l’éthique en plaçant l’intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.

Key Skills

Abinitio, Cooking, Consumer Durables, Interior Fit-Out, IT System Administration, ITI

Employment Type : Full Time

Experience : years

Vacancy : 1