Chef de projet arts visuels, numériques et culturels (H/F)

CA D'EPINAL; Épinal; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Chef de projet arts visuels, numériques et culturels pour rejoindre son équipe à Épinal. Vous aurez la responsabilité de l'itinérance culturelle, du pilotage de la Micro-Folie et de la supervision de différents dispositifs culturels. Le poste exige 5 ans d'expérience et une formation Bac+2 en conduite de projet. Le contrat est un CDI de 37 heures par semaine, incluant des déplacements ponctuels et des responsabilités administratives.

Prestations

CSE

Titres restaurant

Prime de panier

Qualifications

• 5 ans d'expérience sur le même poste est indispensable.
• Bac+2 ou équivalents en conduite de projet est indispensable.

Responsabilités

• Piloter l'itinérance culturelle et le dispositif de la micro-folie itinérante.
• Superviser le CTEAC et gérer une équipe d'intervenants.
• Assurer le suivi administratif, financier et budgétaire de ses missions.

Connaissances

Animation et conduite de réunions

Comptabilité publique

Pack Office

Pilotage des dossiers et évènements

Collaborer avec des partenaires institutionnels

Enjeux de la culture, des droits culturels

Formation

Bac+2 ou équivalents Conduite projet

Description du poste

Offre n° 201FRSF
Chef de projet arts visuels, numériques et culturels (H/F)

Responsabilités

• Placé(e) sous la responsabilité du Directeur du Développement Culturel
• Vous avez la responsabilité de l'itinérance culturelle
• Vous pilotez la Micro-Folie itinérante, intégrant le cinéma itinérant
• Vous supervisez le dispositif Caravelle
• Vous avez la responsabilité des volets arts visuels et numérique de la politique culturelle du territoire
• Vous assistez le directeur du développement culturel dans la supervision du CTEAC et l'accompagnement des porteurs de projets culturels

VOS PRINCIPALES MISSIONS - ITINÉRANCE CULTURELLE

• Vous assurez le pilotage opérationnel, ainsi que le suivi et l'évaluation du dispositif de la micro-folie itinérante, comprenant un village itinérant de 11 roulottes, le matériel dédié (musée numérique, fab-lab etc.), le cinéma itinérant en salle et en plein air et la scène mobile
• Vous planifiez et organisez la présence de la Micro-Folie sur le territoire
• En impliquant en amont les élus et acteurs locaux dans la définition du programme d'actions de la Micro-folie sur leur bassin de vie, et en organisant l'implantation du dispositif sur la commune d'accueil avec les élus et services de la commune, et avec l'appui de la Direction des services techniques de la Communauté d'Agglomération d'Epinal
• En constituant et pilotant sur le terrain une équipe d'intervenants artistiques, techniques, et de partenaires locaux pour la mise en œuvre opérationnelle
• Vous managez et accompagnez la médiatrice numérique affectée au dispositif
• Vous supervisez le dispositif Caravelle, dont la coordination est assurée par la responsable administrative et financière de la direction, en lien avec les partenaires (DRAC, Région, Département, Education nationale)

ARTS VISUELS ET NUMÉRIQUE

• Vous pilotez ces domaines au sein de la direction du développement culturel en mettant en synergie les partenaires et acteurs de ces domaines pour définir avec eux ces volets de la politique culturelle du territoire de la CAE. Dans ce cadre vous êtes notamment :
• le/la référent(e) de la politique d'éducation aux images dans le cadre du CTEAC, en lien avec l'Education nationale et les partenaires opérationnels
• le/la manager/accompagnateur(trice) du responsable cinéma dans ses missions : fonctionnement de l'équipement Ciné-Vôge, cinéma itinérant en salle et en plein air

SUPERVISION CTEAC

• En tant que pilote de l'itinérance culturelle qui comprend un volet conséquent d'éducation artistique et culturelle, incluant notamment l'éducation aux images :
• Vous supervisez le CTEAC dont le pilotage est assuré par une coordinatrice que vous managez, en lien avec le directeur du développement culturel

ACC. DES PORTEURS DE PROJETS CULTURELS

• Vous participez à l'accompagnement des porteurs de projets culturels, notamment en animant et en accompagnant une partie des comités culturels territoriaux, aux côtés du directeur du développement culturel et de la responsable administrative et financière

SUIVI ADMINISTRATIF, FINANCIER ET BUDGETAIRE

• Vous êtes, dans vos domaines de responsabilité, le/la référent(e) du pôle administratif et financier de la direction, à ce titre
• Vous assurez le suivi administratif, financier et budgétaire relatif à vos missions
• Vous êtes amené(e) à assurer, en lien avec la responsable administrative et financière, certaines tâches administratives (préparation de conventions, diaporamas, compte-rendu de réunions)
• Vous élaborez, avec le directeur du développement culturel, le budget relatif à vos missions
• Vous participez à la recherche de financements de la direction

Conditions de travail

• Type de contrat : CDI
• Contrat de travail : Durée du travail 37H/semaine. Travail les week-ends et jours fériés
• Salaire : CSE, Titres restaurant / Prime de panier par voie statutaire ou contractuelle
• Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) - sur le même poste Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Conduite projet Cette formation est indispensable

Compétences

• Animation et conduite de réunions Cette compétence est indispensable
• comptabilité publique Cette compétence est indispensable
• CV ET LDM avant le 07/01/2026 Cette compétence est indispensable
• enjeux de la culture, des droits culturels Cette compétence est indispensable
• Pack Office Cette compétence est indispensable
• Pilotage des dossiers et évènements Cette compétence est indispensable
• Collaborer avec des partenaires institutionnels

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

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