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Une entreprise de couverture à Saint-André-sur-Orne recherche un Chef d'Équipe avec une solide expérience en étanchéité. Le poste consiste à diriger une petite équipe, superviser les chantiers et veiller au respect des normes de sécurité. Les candidats doivent avoir au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire et posséder une bonne connaissance des matériaux utilisés. L'environnement de travail est convivial, avec des opportunités de carrière florissantes au sein d'un groupe dynamique.
Filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, ROSAY TECHNIQUES COUVERTURES possède un savoir-faire de plus de 50 ans dans l'Enveloppe de Bâtiment. Son expertise technique dans le domaine a permis à différents édifices, du secteur industriel ou tertiaire, public ou privé, de faire peau neuve en tenant compte de leur esthétique, de leur performance énergétique et de leur confort.
Grâce à ses 63 collaborateurs, elle développe son activité sur plusieurs régions (Caen, Cherbourg, Le Havre, Orléans, Rouen), et réalise un CA d'environ 21 MEUR.
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Chef D'équipe (H / F) avec une expertise dans le secteur de l'étanchéité - Poste basé caen (14)
Expert dans le secteur de l'étanchéité, vous avez travaillé sur des réalisations en travaux neufs ou rénovation sur tous types de toitures et d'éléments associés (couvertine, descente d'eau pluviale, boite à eaux, ).
Vous savez communiquer, faire passer un message et organiser votre équipe au quotidien
Vous possédez de fortes valeurs humaines basées sur le respect de vos interlocuteurs et de la parole donnée
Vous faîtes preuve d'engagement et de sérieux pour mener à bien vos missions
Vous êtes le garant de l'image de marque de l'entreprise
Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles.
Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations).
Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes.
Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous.
Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.