
Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Générez un CV personnalisé en quelques minutes
Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus
Une association de jeunesse et d'éducation populaire recherche un candidat à Clermont-Ferrand pour gérer la mise en œuvre de projets de chantiers internationaux de bénévoles. Le poste requiert un Bac +2 et une expérience en gestion de projet, ainsi que des compétences en organisation et en médiation. Les missions incluent la prospection de partenaires, la gestion administrative des projets, et l'encadrement d'équipes. Prise de poste prévue le 20 janvier 2026.
Concordia est une association nationale de jeunesse et d’éducation populaire créée en 1950 répartie sur 10 antennes territoriales en France avec un siège national à Paris, agissant dans le secteur du volontariat, par le biais des chantiers internationaux de bénévoles, le service civique et les programmes européens,an Erasmus+ et Corps Européen de Solidarité. Elle fait se rencontrer des bénévoles de plus de 60 pays différents et véhicule des valeurs de tolérance, de citoyenneté, de paix et de solidarité. Elle compte actuellement plus de 1 000 adhérent·e·s, 27 salarié·e·s permanent·e·s et une centaine de saisonnier·ère·s pour un budget annuel de 3 M€.
Sous la responsabilité de la Déléguée Nationale détachée aux Régions Sud-Est (Auvergne, Rhône-Alpes et PACA), vous aurez pour mission le suivi et la mise en œuvre des projets de chantiers internationaux de bénévoles sur le territoire auvergnat.
PROFIL :
Vous êtes titulaire d’un Bac +2 ou plus et justifiez d’une première expérience sur ce type de missions ou équivalent en animation, gestion de projet ou développement local. Vous connaissez idéalement les chantiers internationaux de bénévoles, les partenaires institutionnels ainsi que le secteur associatif auvergnat œuvrant dans le champ de l’éducation populaire et/ou le volontariat.
Vous avez une appétence, personnelle ou professionnelle, voire des compétences spécifiques, pour la restauration du patrimoine, la préservation de l’environnement ou les actions culturelles.
Vous êtes dynamique, avec des qualités relationnelles, un bon sens de l’écoute et de la médiation. Vous êtes organisé·e et savez travailler par objectifs et en équipe. Vous êtes capable d’encadrer des équipes d’animation saisonnières.
Période prévisionnelle des entretiens 7 et 8 janvier 2026. Prise de poste prévisionnelle le 20 janvier 2026.