CDI - Responsable d’équipe serveur d’entreprise F / H

VINCI Energies Systèmes d'Information; Saint-Denis; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de technologies digitales à Saint-Denis recherche un Responsable Équipe Technique pour superviser l'administration et la fiabilité des infrastructures serveurs. Vous encadrerez une équipe, gérerez des incidents majeurs et piloterez des projets d'évolution. Profil recherché: solide expérience en management, compétences en communication et expertise technique en systèmes d'exploitation et virtualisation.

Prestations

Télétravail flexible

Formation et évolution professionnelles

Plan d’épargne entreprise

Qualifications

• Expérience confirmée en management d'équipe technique.
• Excellentes compétences en communication.
• Aptitude à piloter plusieurs projets en parallèle.
• Solide expertise technique sur les systèmes d'exploitation, la virtualisation et l'automatisation.

Responsabilités

• Encadrer une équipe de techniciens / ingénieurs système.
• Superviser le traitement des incidents majeurs et crises.
• Planifier et piloter les projets d'évolution de l'infrastructure serveurs.

Connaissances

Management d'équipe

Communication

Gestion de projets

Expertise technique sur Windows Server, Linux

Outils

VMware ESXi

Proxmox

Bash

PowerShell

Description du poste

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 20,3 Milliards d'euros de chiffre d'affaires, avec 102 590 collaborateurs présents dans 61 pays.

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestionde VINCI Energies.

Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail.

Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement …

Intégré(e) au sein de l’équipe Serveurs d’Entreprise, vous prendrez en charge l’encadrement d’une équipe technique dédiée à l’administration, la performance et la fiabilité de l’infrastructure serveurs. Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement et l’évolution des services IT de l’entreprise.

Overview

T A voir si nécessaire; corrections ont été effectuées ci-dessous pour clarifier et structurer le contenu.

Responsabilités

• Management opérationnel
  • Encadrer, animer et accompagner une équipe de techniciens / ingénieurs système.
  • Veiller à la cohésion, la motivation et au développement des compétences au sein de l’équipe.
  • Organiser les activités et assurer le suivi des objectifs individuels et collectifs.
• Référent technique
  • Être le garant des bonnes pratiques et de la qualité technique des interventions.
  • Apporter un appui de haut niveau sur les sujets complexes et accompagner la montée en compétence des collaborateurs.
• Gestion des incidents et des crises
  • Superviser le traitement des incidents majeurs, coordonner les cellules de crise et garantir une communication efficace avec les parties prenantes.
  • Analyser les causes racines et mettre en œuvre des plans d’amélioration continue.
• Pilotage de projets
  • Planifier, suivre et piloter les projets liés à l’évolution de l’infrastructure serveurs (migration, déploiement, sécurisation, etc.).
  • Assurer la coordination entre les équipes techniques et les autres directions métier.

Qui êtes-vous?

• Expérience confirmée en management d’équipe technique, avec une capacité démontrée à fédérer, motiver et accompagner les collaborateurs dans un environnement exigeant.
• Excellentes compétences en communication, combinées à une forte capacité à vulgariser des concepts techniques complexes auprès d’interlocuteurs variés (techniques et non-techniques).
• Aptitude à piloter et coordonner plusieurs projets en parallèle, en assurant la tenue des délais, la gestion des priorités et l’alignement avec les objectifs stratégiques.
• Solide expertise technique, notamment sur les environnements suivants : Systèmes d’exploitation : Windows Server, Linux; Virtualisation : VMware ESXi, Proxmox; Administration matérielle : Interfaces ILO (HPE) et iDrac (Dell); Automatisation & scripting : Bash, PowerShell

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé
• Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe
• Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
• Un management et accompagnement de proximité
• Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
• Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise
• Le partage et la fierté de nos réussites

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Venez vivre et partager avec nous ces valeurs !

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.