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Cariste H/F

CRIT

Bayeux

Sur place

EUR 21 000 - 35 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise de logistique recherche un(e) cariste pour conduire un chariot élévateur, stocker des produits, et préparer des commandes dans son entrepôt. Le candidat idéal doit avoir 1 à 2 ans d'expérience et un diplôme type BEP/CAP. Un bon respect des consignes de sécurité et la capacité à travailler en équipe sont indispensables. Le contrat est en intérim avec un salaire brut annuel compris entre 21 622 et 35 000 euros, pour un travail à temps plein de 35 heures par semaine.

Qualifications

  • Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que cariste.
  • Maîtrise de la conduite de chariot élévateur requise.
  • Capacité à respecter les consignes de sécurité.

Responsabilités

  • Conduire un chariot élévateur pour charger et décharger des marchandises.
  • Assurer le stockage des produits dans l'entrepôt.
  • Préparer les commandes en respectant les règles de sécurité.

Connaissances

Conduite de chariot élévateur
Travail en équipe
Respect des consignes de sécurité

Formation

BEP/CAP
Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un(e) cariste (H/F).

Responsabilités
  • Conduire un chariot élévateur pour le chargement et le déchargement des marchandises
  • Assurer le stockage des produits dans l'entrepôt
  • Préparer les commandes en respectant les consignes de sécurité
  • Effectuer le contrôle des marchandises réceptionnées
Compétences et qualifications
  • Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que cariste
  • Diplôme de niveau BEP/CAP
  • Maîtrise de la conduite de chariot élévateur
  • Respect des consignes de sécurité
  • Capacité à travailler en équipe

Type de contrat : Intérim (2 Mois).
Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine.
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.).

Salaire
  • Salaire brut annuel : 21 622,00 à 35 000,00 euros sur 12 mois
Profil souhaité
  • 1 an d'expérience (indispensable)
  • CAP, BEP et équivalents (indispensable)
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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