Caissier Régisseur

CC CAUSSES ET VALLEE DE LA DORDOGNE; Gramat; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution publique régionale à Gramat, France, recherche un(e) agent d'encaissement pour un poste saisonnier du 04 mai au 18 octobre 2026. Le candidat sera responsable de l'encaissement des recettes, de la gestion de la caisse, et du maintien de la propreté des équipements. Aucune expérience spécifique requise, mais des compétences en service client et en gestions de paiements sont essentielles. Un emploi de 25 à 35 heures par semaine est proposé, avec des horaires irréguliers et la nécessité de travailler les week-ends.

Prestations

Rémunération statutaire

Congés payés

Déplacements ponctuels

Qualifications

• Débutant accepté.
• Savoir accueillir, orienter et renseigner les clients.
• Capacité à gérer les paiements en espèces et par carte.

Responsabilités

• Encaissement des recettes au guichet de la piscine.
• Gestion de la caisse et suivi des encaissements.
• Maintenance des locaux et propreté des équipements.

Connaissances

Accueil et renseignement client

Clôture de caisse

Gestion des paiements

Maintenance de la propreté

Procédures d'encaissement

Respect des procédures de sécurité

Formation

Employé non qualifié

Description du poste

Conditions d'exercice et particularités des postes: Vous serez autonome sur votre poste de travail. Horaires variables et pics d'activités en fonction des fréquentations (plan canicule).

Activités principales

• Encaissement des recettes réglées par les usagers de la piscine (versement en numéraire, chèque, carte bancaire ou chèque vacances) selon les tarifs établis par la communauté de communes
• Gestion des commandes de tickets d'entrées numérotés
• Etablissement de bons de commandes des centres de loisirs et autres structures d'accueil d'enfants ou d'adultes en situation de handicap
• Etablissement de factures
• Gestion de la caisse et du fonds de caisse selon les conditions définies par l'acte de création de la régie
• Tenue des documents règlementaires nécessaires au suivi de la régie
• Versement des règlements en respectant le montant maximum de l'encaissement et production des pièces justificatives à présenter à la Trésorerie de SAINT-CERE ou tout autre lieu de dépôt préalablement défini; déplacement sur le lieu de dépôt
• Suivi, enregistrement et contrôle des encaissements avec l'état de régie et le journal de caisse
• Suivi et contrôle des tickets vendus et en stock
• Contrôle du fonds de caisse à l'ouverture et à la fermeture du site
• Tâches administratives en collaboration avec le personnel de la communauté de communes
• Nettoyage des locaux intérieurs (vestiaires, sanitaires, douches, caisses)
• Contribuer, selon les nécessités, à des opérations de désinfection des plages et des locaux en respectant strictement les consignes du responsable

1 poste à pourvoir du 04 mai 2026 au 18 octobre 2026

• 25 heures hebdomadaires du 04/05/2026 au 28/06/2026 (travail 6 jours sur 7)
• 35 heures hebdomadaires du 29/06/2026 au 30/08/2026
• 35 heures hebdomadaires du 31/08/2026 au 18/10/2026 (travail 6 jours sur 7)

Type de contrat: Saisonnier - 5 Mois

Contrat travail: Durée du travail 35H/semaine; Travail en journée; Travail les week-ends et jours fériés; Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

• Salaire: Rémunération statutaire + Congés payés
• Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Accueillir, orienter et renseigner un client
• Clôturer une caisse
• Gestion des paiements en espèces et cartes
• Gérer les opérations de paiement par cartes bancaires
• Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
• Procéder à l'encaissement
• Procédures d'encaissement
• Respect des procédures de fermeture de caisse
• Respecter les protocoles de sécurité en vigueur
• Règles de tenue de caisse
• Règles et consignes de sécurité
• Vérifier les modes de paiements et conserver les justificatifs

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

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