Animateur(trice) du lien social et du bien-vieillir (F/H)

Ville de Boissy-Saint-Leger; Boissy-Saint-Léger; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale à Boissy-Saint-Léger recherche un(e) Animateur(trice) du lien social et du bien-vieillir. Le candidat devra créer et animer des projets pour les séniors, organiser des activités physiques douces et favoriser les échanges intergénérationnels. Un bon relationnel et une formation en animation sont requis. Le poste est à temps complet, idéal pour ceux cherchant un emploi enrichissant.

Prestations

Rémunération attractive

Chèques vacances

Participation santé

Remboursement transport

Qualifications

• Titulaire d’une formation, diplôme ou expérience en animation ou en éducation sportive (niveau moyen, élevé), idéalement auprès de publics séniors.
• Capable de créer un climat de confiance avec les séniors.
• À l’aise avec les outils numériques pour concevoir, suivre et communiquer les projets.

Responsabilités

• Recueillir les besoins des séniors et renforcer les relations sociales.
• Concevoir des projets d’animation variés et dynamiques qui s'adaptent aux envies des séniors.
• Participer à l’encadrement des sorties, ateliers et séjours.
• Proposer des activités physiques douces pour maintenir la forme des séniors.
• Accompagner les séniors dans leurs démarches et activités.

Connaissances

Créativité

Écoute

Responsabilité

Relationnel

Discrétion

Compétences numériques

Formation

Formation en animation ou éducation sportive

Description du poste

Animateur(trice) du lien social et du bien-vieillir (F/H)

Publié le 24 novembre 2025 -Mis à jour le 24 novembre 2025

🌿 Boissy-Saint-Léger : un cadre unique pour travailler et s’épanouirSituée à 18 km de Paris, voisine de Créteil et au cœur de Grand Paris Sud-Est Avenir, Boissy-Saint-Léger (17 607 hab.) se distingue par son équilibre rare entre dynamisme urbain et nature préservée – près de 60 % de son territoire est forestier. Facilement accessible (RER A, N19), la ville allie patrimoine, vitalité et qualité de vie. Rejoindre notre collectivité, c’est contribuer à un projet ambitieux, au service d’une ville jeune, innovante et tournée vers l’avenir.

A partir du
CCAS
Catégorie C

🌿 Boissy-Saint-Léger : un cadre unique pour travailler et s’épanouir Située à 18 km de Paris, voisine de Créteil et au cœur de Grand Paris Sud-Est Avenir, Boissy-Saint-Léger (17 607 hab.) se distingue par son équilibre rare entre dynamisme urbain et nature préservée – près de 60 % de son territoire est forestier. Facilement accessible (RER A, N19), la ville allie patrimoine, vitalité et qualité de vie. Rejoindre notre collectivité, c’est contribuer à un projet ambitieux, au service d’une ville jeune, innovante et tournée vers l’avenir.

🌟 « Favorisez les échanges, créez des souvenirs, et accompagnez les séniors dans une vie
sociale riche et épanouissante. »

📝 Description du poste
Boissy-Saint-Léger recherche son/sa futur(e) Animateur(trice) du lien social et du bien-vieillir, rattaché(e) au Centre Communal d’Action Sociale.

• Créer du lien : Recueillir les besoins des séniors, favoriser leur intégration et
  renforcer les relations sociales.
• Imaginer et animer : Concevoir des projets d’animation variés et dynamiques,
  adaptés aux envies et capacités des séniors.
• Organiser des moments forts : Participer à la programmation et à l’encadrement
  des sorties, ateliers et séjours.
• Bouger ensemble : Proposer des activités physiques douces (gym, danse,
  spectacles…) pour maintenir la forme et le sourire.
• Favoriser les échanges : Mettre en place des actions intergénérationnelles et des
  ateliers de transmission de savoirs.
• Être présent au quotidien : Accompagner les séniors dans leurs démarches et
  activités, assurer la conduite de la navette du marché.
• Gérer avec rigueur : Assurer la régie du secteur séniors (encaissements, dépenses),
  suivre la fréquentation et rédiger un rapport annuel.
• Collaborer en équipe : Soutenir l’accueil du CCAS et de l’agence postale
  communale, et participer aux actions de prévention (ex. : canicule).
• S’impliquer à travailler en transversalité avec les différents services (Action
  culturelle, centre social)
• Être en lien avec des partenaires extérieurs afin de garantir la cohérence et la
  qualité des actions menées (résidences séniors, EPAHD…)
• Organiser le banquet des séniors et des colis de fin d’année.

🎯 Ce que le poste peut vous apporter :

• Un métier porteur de sens : Vous contribuez chaque jour au bien-être et à
  l’épanouissement des séniors.
• Une richesse humaine : Des échanges authentiques, des sourires partagés, et des
  liens intergénérationnels renforcés.
• Une dynamique d’équipe : Vous intégrez une structure bienveillante, engagée et
  collaborative
• Chaleureux(se) et à l’écoute, capable de créer un climat de confiance avec les
  séniors.
• Dynamique et créatif(ve), avec le goût de l’animation et de l’organisation
  d’activités variées.
• Responsable et autonome, tout en appréciant le travail en équipe et en
  transversalité.
• Doté(e) d’un bon relationnel, à l’aise pour interagir avec différents publics.
• Discret et courtois, respectueux(se) de la confidentialité et des personnes.
• À l’aise avec les outils numériques, pour concevoir, suivre et communiquer les
  projets.
• Titulaire d’une formation, diplôme ou expérience en animation ou en éducation sportive (niveau moyen, élevé), idéalement auprès de publics séniors.

📍 Conditions d’exercice :

• Emploi permanent (recrutement par mutation, détachement ou CDD).
• Filière administrative, Catégorie C, grade cible : adjoint d’animation.
• Poste à temps complet, soit 38 heures/semaine, horaires 8h30-12h (12h30 1x par
  semaine) et 13h30-17h30.
• Poste basé au 7 boulevard Léon Révillon.
• Date de prise de poste souhaitée : 01/12/2025.

🤝 Nos engagements pour vous :
Intégrer notre collectivité, c’est bénéficier d’une politique sociale attentive et d’avantages
concrets qui facilitent le quotidien :

• Une rémunération attractive : traitement statutaire + régime indemnitaire + prime
  annuelle.
• Des prestations sociales variées (CNAS) : chèques vacances, aides pour la naissance,
  le mariage, la rentrée scolaire, Noël, billetterie à tarif réduit…
• Une protection santé et prévoyance renforcée : participation de la ville à un contrat
  collectif santé (25 €/mois) et à la prévoyance individuelle labellisée (7 €/mois).
• Des déplacements facilités et durables : remboursement à 75 % de l’abonnement de
  transport en commun et forfait mobilité durable (200 €/an) pour vélo, trottinette
  électrique ou covoiturage.

🚀 Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à : [e-mail]
📬 Ou par courrier à : Monsieur le Maire, 7 boulevard Léon-Révillon, 94470 Boissy-St-Léger