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NODOS
Una empresa en el sector tecnológico en Bilbao busca un Arquitecto Cloud con más de 5 años de experiencia en arquitectura de soluciones cloud. El candidato ideal debe tener conocimientos en procesos de CICD, Terraform y entornos de Kubernetes. Se ofrecen beneficios como días de vacaciones, un plan de retribución flexible, y oportunidades de formación y certificación.
Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión : ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud.
Nuestro portfolio incluye soluciones NETWORK EDGE de última generación, infraestructura CLOUD que pone en valor su agilidad y economía de costes, las últimas soluciones para mejorar la EXPERIENCIA DIGITAL de sus clientes, y el diseño e implantación de la estrategia de CIBERSEGURIDAD más adecuada para su empresa.
En nuestra compañía estamos buscando Arquitecto Cloud que se sume a nuestro equipo para garantizar el correcto funcionamiento, estabilidad y evolución de nuestras plataformas híbridas y servicios críticos.
🥳 Concilia tu vida laboral y personal.
👨🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua.
🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos : servicio médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc.
🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible : tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación.
✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años.
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Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.