Responsable de Selección

Super Deporte; Valencia; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa industrial de ámbito internacional busca un Responsable de Selección y Atracción de Talento. En este rol, serás clave en la creación de estrategias de reclutamiento y selección, colaborando con la dirección de RRHH. Tu misión incluirá la selección de profesionales, gestión de prácticas y formación en selección a nivel internacional. Si eres una persona dinámica y proactiva con experiencia en el área de RRHH, esta es tu oportunidad de contribuir a un entorno diverso e inclusivo, donde se valora la igualdad de oportunidades y el compromiso con el talento.

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en selección y reclutamiento generalista.
• Dominio alto de inglés y español, valorable francés.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar la estrategia de adquisición de talento.
• Reclutamiento y selección de profesionales especializados.

Conocimientos

Selección de Personal

Reclutamiento

Comunicación

Trabajo en equipo

Proactividad

Educación

Titulación universitaria

Máster en RRHH

Descripción del empleo

En Acertto Talent Linkers estamos especializados en reclutamiento y selección de profesionales cualificados, a nivel nacional y europeo.

Seleccionamos para gran empresa industrial de ámbito internacional un/a Responsable de Selección y Atracción de Talento. Será la persona responsable junto con la dirección de RRHH de crear los procedimientos y estrategia de la empresa en Reclutamiento y Selección de Personal.

Responsabilidades:

1. Colaboración en el desarrollo e implementación de la estrategia de adquisición de talento del grupo, central y delegaciones.
2. Selección y desarrollo de nuevos canales de reclutamiento, conexiones institucionales, universidades...
3. Reclutamiento y selección de profesionales especializados para las distintas áreas de la empresa.
4. Gestión de prácticas.
5. Colaboración en Onboarding y Offboarding.
6. Formación en selección a los distintos centros de trabajo a nivel internacional.
7. Asistencia a Jornadas y ferias de empleo, nacionales e internacionales.

Requisitos mínimos:

1. Titulación universitaria.
2. Valorable Master Universitario especializado en el área de RRHH/ Selección de Personal.
3. Mínimo 5 años de experiencia en selección y reclutamiento generalista.
4. Nivel de INGLÉS Y ESPAÑOL muy alto, valorable FRANCÉS.
5. Persona dinámica, proactiva, con alta capacidad de implicación y compromiso.

En Acertto Talent Linkers estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, nuestros entornos de trabajo son diversos e inclusivos y defendemos esta igualdad sin ningún tipo de discriminación por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.