OFICIAL DE SALA DE JUEGO

Grupo Orenes; Tomelloso; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector del juego en Tomelloso busca un Oficial de Sala para controlar accesos y atender a clientes. Se requiere formación mínima de Educación Secundaria y experiencia en atención al cliente. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa en un entorno innovador y multidisciplinar.

Servicios

Contrato indefinido

Ambiente de trabajo innovador

Formación

• Experiencia de al menos 1 año en puesto similar o de atención al cliente.
• Carnet de manipulador de alimentos es preferible.
• Conocimientos de la actualidad deportiva y eventos es valorable.

Responsabilidades

• Controlar accesos al establecimiento.
• Atender al cliente en el salón.
• Gestionar el cambio a consumidores.
• Controlar dispositivos y terminales.
• Abrir o cerrar el local.

Conocimientos

Atención al cliente

Control de accesos

Gestión del cambio

Educación

Educación Secundaria Obligatoria o Bachillerato

Descripción del empleo

Overview

Grupo Orenes, holding empresarial con más de 50 años de experiencia en el sector del juego privado, ocio y entretenimiento con presencia internacional selecciona para un Salón de Juego en Tomelloso personas para desempeñar el puesto de Oficial de Sala

Responsabilidades

• Control de accesos.
• Atención al cliente en el establecimiento.
• Gestión del cambio a consumidores.
• Control de los dispositivos y terminales.
• Apertura o cierre del local.

Formación y experiencia

• Formación mínima requerida: Educación Secundaria Obligatoria o Bachillerato.
• Experiencia requerida: experiencia de al menos 1 año en puesto similar o de atención al cliente.

Otros

• Disponibilidad para trabajar en turno de noche y en fines de semana.
• Muy valorable conocimientos de la actualidad deportiva, eventos, competiciones, equipos...
• Preferible carnet de manipulador de alimentos

Qué podemos ofrecerte

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Incorpórate a una empresa estable y con una larga trayectoria.
• Trabaja en un equipo innovador y multidisciplinar en constante evolución.

Con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades, logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad, raza o discapacidad, se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.