Jefe de obra

CEOSA Construcción, Contratación y Ejecución de Obras, S.L.; Logroño; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa constructora de La Rioja busca un Jefe de Obra para gestionar un proyecto de edificación residencial en Logroño. Se requiere un perfil con iniciativa y capacidad de liderazgo. Las funciones incluyen la supervisión completa de la obra, análisis técnico de proyectos, planificación económica y control de presupuestos. Se ofrece retribución competitiva y oportunidades de desarrollo profesional dentro de un equipo consolidado.

Formación

• Experiencia en supervisión y gestión de proyectos de edificación.
• Conocimientos en análisis técnico de proyectos.
• Habilidad en planificación técnica y económica.

Responsabilidades

• Supervisar y gestionar la ejecución de la obra.
• Analizar proyectos y revisar documentación.
• Controlar el presupuesto y seguimiento de costes.

Conocimientos

Iniciativa

Capacidad de liderazgo

Orientación a resultados

Descripción del empleo

Empresa constructora con sólida trayectoria en La Rioja busca incorporar un Jefe de Obra para la gestión integral de un proyecto de edificación residencial en Logroño. Buscamos un perfil con iniciativa, capacidad de liderazgo y orientado al cumplimiento de plazos, calidad y objetivos económicos.

Funciones principales

• Supervisión y gestión completa de la ejecución de la obra.
• Análisis técnico de proyectos y revisión de documentación.
• Planificación técnica y económica del proyecto.
• Control presupuestario, seguimiento de costes y cumplimiento de plazos.
• Solicitud, comparación y negociación de ofertas y presupuestos.
• Coordinación de equipos propios, subcontratas y proveedores.
• Organización de los trabajos en obra y supervisión de la actividad preventiva.

La empresa ofrece una incorporación estable en una compañía consolidada y reconocida dentro del sector, participando en proyectos de edificación residencial de alto nivel en La Rioja y provincias limitrofes. La retribución será competitiva y se determinará en función de la experiencia y valía aportada por la persona seleccionada. Además, el puesto ofrece oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro del departamento técnico.