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Desarrollador Full Stack

AMS Solutions

La Coruña

Híbrido

EUR 50.000 - 70.000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Una empresa tecnológica en La Coruña busca un/a Desarrollador/a Full Stack con al menos 5 años de experiencia. El candidato ideal debe tener conocimientos sólidos en HTML, CSS y JavaScript, así como experiencia en tecnologías Front End como React y en Back End utilizando Java o Python. Ofrecen un contrato indefinido, teletrabajo opcional, y una banda salarial basada en la experiencia, promoviendo la conciliación laboral y familiar.

Servicios

Contrato indefinido
Opción de teletrabajo 100%
Conciliación laboral
Retribución flexible

Formación

  • Más de 5 años de experiencia como Desarrollador/a Full Stack.
  • Conocimientos sólidos en diseño y consumo de API REST.
  • Experiencia en entornos SCRUM.
  • Conocimientos en bases de datos SQL y NoSQL.

Responsabilidades

  • Plantear mejoras técnicas y funcionales del producto.
  • Diseñar e implementar componentes para nuevas funcionalidades.
  • Colaborar en un entorno SCRUM.
  • Velar por la calidad y limpieza del código.

Conocimientos

HTML
CSS
JavaScript
React
Java + Spring Boot
Git
PostgreSQL
Microservicios
TypeScript
Inglés intermedio
Descripción del empleo

En AMS SOLUTIONS buscamos incorporar un/a Desarrollador/a Full Stack con al menos 5 años de experiencia.

¿Cómo es la persona que estamos buscando?

Es alguien que le apasione la programación, con conocimiento técnico y una capacidad organizativa excelente. Una persona a la que le gusta el trato directo con compañeros, con una alta proactividad e iniciativa para la mejora continua de los procesos.

Tus funciones principales:
  • Plantear ideas para mejoras técnicas y funcionales del producto.
  • Diseñar e implementar los componentes necesarios para cada nueva funcionalidad.
  • Velar en el desarrollo por la calidad y limpieza del código.
  • Participar en un entorno SCRUM, con refinamientos y planificaciones estructuradas.
  • Colaboración con equipos multidisciplinares.
Conocimientos clave para el puesto:
  • Conocimientos sólidos en HTML, CSS y JavaScript.
  • Experiencia con tecnologías Front End: React, Vue, Angular o similares.
  • Experiencia con tecnologías Back End: Java + Spring Boot, Python, NestJS (Node.js) o similares.
  • Sólidos conocimientos en diseño y consumo de API REST.
  • Microservicios y arquitectura hexagonal.
  • Diseño y lectura de diagramas Entidad-Relación (ERD).
  • Control de versiones con Git.
  • Conocimientos en bases de datos SQL y NoSQL: PostgreSQL, MySQL, MariaDB, MongoDB, etc.
Valoramos mucho:
  • Gestión de estados con React Redux, Pinia o Zustand.
  • Desarrollo con TypeScript y JSX/TSX.
  • Experiencia con entornos Cloud: AWS, Azure, GCP o similares.
  • Seguridad.
  • Bases de datos vectoriales (¡sería genial si ya las conocieras!).
  • Principios SOLID y Clean Code.
  • Autenticación y autorización de usuarios.
  • Nivel de inglés intermedio B1
Si has llegado hasta aquí, lo siguiente es para ti :
  • Contrato indefinido desde el primer momento. Queremos que, si vienes a trabajar con nosotros, sea para que te quedes, ya que nuestros proyectos son a largo plazo, por lo que necesitamos gente comprometida (y, sobre todo, contenta y motivada).
  • Banda salarial en base a tu experiencia previa.
  • Opción de teletrabajo 100%: Para nosotr@s, el espacio de trabajo no es factor determinante. Puedes trabajar desde casa o venir a nuestras oficinas en el centro de A Coruña.
  • Conciliación: entendemos la importancia de compaginar tu vida laboral, con la familiar y/o personal.
  • Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería).
¿Cómo será el proceso de selección?
  • Nos pondremos en contacto desde el área de Talent para hablar de tus preferencias, aspiraciones y tu experiencia en el sector.
  • Realizarás una pequeña prueba técnica en donde podrás lucir tus habilidades y competencias en el área.
  • Coordinaríamos una entrevista con personas involucradas en el proyecto para ofrecerte un mayor conocimiento sobre el mismo.
  • Cuando te incorpores, tendrás un onboarding diseñado a tu medida, con encuentro de bienvenida y plan de seguimiento en tus primeros meses.

Si te has sentido identificad@ con todo lo anterior y te encaja lo que has leído, ¿hablamos?

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