Aux Control de accesos Nocturno en PIERA

Iman Corporation; Piera; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de servicios en Piera busca un Auxiliar de Control de Accesos Nocturno. Las funciones incluyen controlar accesos de vehículos y personal, y anotaciones informáticas. Se ofrece un contrato indefinido a media jornada con salario proporcional a jornada completa, además de posibles acumulaciones de nocturnidad y fin de semana. Es imprescindible disponer de coche para los desplazamientos al trabajo.

Formación

• Disponibilidad en horario nocturno.
• Imprescindible coche para desplazarse.

Responsabilidades

• Control de accesos de vehículos y personal.
• Anotar horas de entrada y salidas en soporte informático.
• Mejorar la percepción del cliente sobre el servicio.

Descripción del empleo

Aux Control de accesos Nocturno en PIERA

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada: Jornada Indiferente

Años de experiencia: Sin Experiencia

Funciones

• Control de accesos de vehículos y personal.
• Anotaciones en soporte informático de horas de entrada y salidas, registro de matrículas.
• Velar por aumentar positivamente la percepción del cliente en cuanto a la calidad del servicio en el ámbito de su área asignada.
• Incorporación lo antes posible.
• Disponibilidad en horario nocturno.

Ofrecemos

• Contrato: Sustitución de mediana larga duración.
• Jornada: media jornada.
• Salario: según convenio. 1.397,56 € b/m a jornada completa (media jornada la proporción de la jornada).
• Plus de nocturnidad y plus de fin de semana si corresponde.

Horarios

• NOCTURNO - MEDIA JORNADA.
• Lunes a sábados de 20:00 a 07:00 h y domingos de 19:00 a 07:00 h (no se trabajan todos los días de semana, respetan los descansos, cuadrantes horarios).

IMPRESCINDIBLE COCHE para desplazarse al centro de trabajo (el transporte público no llega).

Si estás interesado en la oferta, no dudes en inscribirte. Queremos conocerte!

Somos especialistas en ofrecer soluciones integrales. Nuestros profesionales son la pieza fundamental que nos permite realizar nuestros servicios con profesionalidad, flexibilidad y rapidez.

Estamos comprometidos con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.