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Una empresa de recursos humanos busca sumar un nuevo miembro a su equipo en Madrid. El candidato deberá tener un alto nivel de inglés, ya que se trabajará en este idioma la mayor parte del tiempo. Se requiere al menos un año de experiencia en RRHH o headhunting y un perfil proactivo. Las responsabilidades incluyen el proceso completo de subcontratación y la coordinación con clientes. Se ofrece teletrabajo, un horario flexible y la posibilidad de contrato a largo plazo.
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Formarás parte de un equipo internacional en el que podrás contar con el apoyo de todos los integrantes y trabajarás directamente con los equipos de negocio ubicados en el país europeo asignado que atienda los clientes.
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.