ADMINISTRACION DE PERSONAL

Un Mejor Empleo; Cádiz; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos busca un/a administrativo/a de personal con certificado de discapacidad en Jerez de la Frontera. La persona seleccionada gestionará horarios, turnos y ausencias del personal, apoyando al departamento de recursos humanos. Se ofrece un contrato indefinido y jornada parcial de 18 horas semanales, así como un buen ambiente de trabajo. Buscamos candidatos con habilidades organizativas y comunicativas que puedan contribuir efectivamente al equipo.

Formación

• Certificado de discapacidad vigente es un requisito imprescindible.
• Experiencia en coordinación de equipos es un plus.
• Capacidades organizativas y comunicativas son necesarias.

Responsabilidades

• Gestionar horarios, turnos y vacaciones del personal.
• Realizar seguimiento de ausencias e incidencias.
• Comunicación con trabajadores para coordinar sustituciones.

Conocimientos

Coordinación de equipos

Resolución de incidencias

Buenas capacidades comunicativas

Educación

Certificado de discapacidad vigente

Herramientas

Excel

Correo electrónico

Descripción del empleo

Descripción de la Plaza

Desde Gaboral, empresa dedicada a la gestión integral de los recursos humanos, buscamos las mejores candidatos y los mejores candidatos para nuestros clientes.

En esta ocasión, buscamos un / a administrativo / a de personal con certificado de discapacidad para incorporarse a un Centro Especial de Empleo ubicado en Jerez de la Frontera. La persona seleccionada se encargará de apoyar en la organización y gestión diaria del personal, asegurando el correcto funcionamiento de los turnos y la cobertura de los puestos.

Funciones principales

• Gestión de horarios, turnos y vacaciones del personal.
• Seguimiento de ausencias e incidencias.
• Comunicación con los trabajadores para coordinar sustituciones o cambios de turno.
• Apoyo administrativo al departamento de personal.
• Mantenimiento actualizado de registros y bases de datos de empleados.

Requisitos

• Certificado de discapacidad vigente (requisito imprescindible).
• Experiencia o habilidad en tareas de coordinación de equipos y gestión de personal operativo (requisito valorable).
• Buenas capacidades organizativas, comunicativas y de resolución de incidencias.
• Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, etc.).

Se ofrece

• Contrato indefinido.
• Jornada parcial de 18 horas semanales.
• Incorporación a un equipo estable y buen ambiente de trabajo.

Si estás disponible y cumples con los requisitos, ¡no dudes en inscribirte!