Lohnbuchhalter jobs in Germania
Mitarbeiter im Abendservice (m/w/d)
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GastroFlow GmbH
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Mitarbeiter (m/w/d) in der Hauswirtschaft
FACT Werbeagentur GmbH
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Feuerschutz Jockel GmbH & Co. KG
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Mitarbeiter (m / w / d) Facility Management
Alfred Kärcher Vertriebs-GmbH
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) im Institut für Politikwissenschaft der Georg-August[...]
Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät – Georg-August-Universität Göttingen
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiJunior Recruiter (m/w/d) – für unsere Bewerberhotline
High Office IT GmbH
Mitarbeiter Warenverräumung 9 Std./Woche Teilzeit (m/w/d)
Lidl in Deutschland
Mitarbeiter Abholservice (m/w/d)
REWE Gruppe
Mitarbeiter Kundenservice für Expansion Kulmbach - befristet (w/m/d)
KIND GmbH & Co. KG
Mitarbeiter mit handwerklichem Geschick (m/w/d) – Standort Hamburg
Kreishandwerkerschaft Delmenhorst / Oldenburg Land
Mitarbeiterin / Mitarbeiter Cafeteria & Restaurant (m/w/a) 80%
Zürcher RehaZentren Klinik Wald
Mitarbeiter/-in Revisorat
Kantonale Verwaltung Graubünden
Mitarbeiter Abholservice (m/w/d)
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Mitarbeiter verzehrfertige Lebensmittel / Convenience (m/w/d)
REWE Group
Mitarbeiter verzehrfertige Lebensmittel / Convenience (m/w/d)
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Manager HR Service (all genders) - Maternity leave cover
QVC
Mitarbeiter (m/w/d) Probenvorbereitung
Eurofins USA Genomic Services
Mitarbeiter (m/w/d) Probenaufarbeitung Eluate
Eurofins USA Genomic Services
Mitarbeiter im Abendservice (m/w/d)
Descrizione del lavoro
Ein exklusives Hotel in Starnberg sucht eine Restaurantfachkraft zur Unterstützung der Chef de Rangs im reibungslosen Service-Ablauf. Gesucht wird ein Bewerber mit einer abgeschlossenen Ausbildung oder relevanter Berufserfahrung, hervorragenden Umgangsformen und guten Sprachkenntnissen in Deutsch und Englisch. Das Hotel bietet ein attraktives Gehalt, 27 Urlaubstage sowie diverse Mitarbeiterbenefits.
Servizi
Competenze
- Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung in der Gastronomie.
- Herausragende Umgangsformen und Gastgeberqualitäten.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Mansioni
- Unterstützung der Chef de Rangs im Service.
- Annahme von Speisen- & Getränke-Bestellungen.
- Korrekte Rechnungslegung.
- Umsetzung des HACCP-Konzepts.
Conoscenze
Formazione
- Unterstützung der Chef de Rangs im reibungslosen Service-Ablauf
- Annahme von Speisen- & Getränke-Bestellungen
- Service nach unseren Standards
- Korrekte Rechnungslegung
- Vor- und Nachbereitung des täglichen „Mise en place“
- Umsetzung des HACCP-Konzepts
- Verbuchung von Speisen und Getränken im Kassensystem
- Abrechnung mit dem Front Office
- Abgeschlossene Ausbildung zur Restaurantfachkraft (m/w/d) oder Hotelfachkraft (m/w/d) oder 2-3 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position
- Herausragende Umgangsformen und Gastgeberqualitäten
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Bei uns erwartet Dich ein vielseitiger Job in der exklusiven Umgebung in unserem Vier Sterne Superior Hotel, das einzige seiner Art in der Region Starnberg-Ammersee. Neben einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet, einem Team, das Professionalität mit Herzlichkeit verbindet bieten wir Dir zahlreiche weitere Vorteile:
- Willkommensprämie bei bestandener Probezeit (EUR 500 brutto; exkl. Azubis)
- Übertarifliches Gehalt sowie 27 Tage Urlaubstage - ansteigend nach Betriebszugehörigkeit
- Passgenaue Uniform und Reinigungs-Service
- Regelmäßige Personalfeiern und -Incentives
- bis zu 50 % Personalrabatt in unseren drei F&B-Outlets
- Family- & Friends-Raten in über 1.000 Partnerhotels
- Bei Bedarf ein Zimmer in einer unserer Personalwohnungen in Starnberg und Gauting
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühestmöglichen Einstellungstermin. Deine Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.
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