Junior jobs in Germany

Für einen etablierten IT-Dienstleister, mit Fokus auf den Logistiksektor, ein SAP Silver-Partner der vor über 15 Jahren gegründet worden ist, mit zwischenzeitlich über 80 Mitarbeitenden, mit je einer Niederlassung in Berlin und Hamburg, der sich auf die Beratung und Entwicklung von branchenübergreifenden IT-Lösungen sowie die Integration und Wartung von Applikationen widmet, suchen wir ab sofort für beide Standorte Berlin sowie Hamburg qualifizierte SAP Entwickler* sowohl Junioren als auch Senioren.

Wenn Sie bereits Erfahrung als SAP-Entwickler haben, die Module SD und MM sowie UI5, Fiori für Sie keine Fremdwörter sind und auf Basis von Kundenanforderungen Lösungen umsetzen und entwickeln möchten, dann können Sie sich auf diese Stelle(n) freuen. Sie sollten außerdem fließend Deutsch (mind. B2 besser C1) und verhandlungssicheres Englisch sprechen und schreiben.

(Junior / Senior) SAP-Entwickler* (SD, MM, UI5, Fiori) Unbefristete Festanstellung, Eintritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Gehalt je nach Erfahrung: Junior ab 45.000 €, Senioren ab 55.000 € brutto p.a. Niederlassungen: Berlin, Hamburg. Reisebereitschaft: 60% - 80% (je nach Projekt). Referenz: 18479

Sie dürfen sich auf diese spannenden Aufgaben und Herausforderungen freuen:

• Beratung von Unternehmen mit kundenorientierten Lösungsansätzen


• Anforderungsanalysen und Spezifikationen erstellen und abstimmen


• Unterstützung bei der Erstellung der Angebote


• Konzeption, Planung und Entwicklung komplexer Anwendungen und Systemsoftware


• Basierend auf den Anforderungen und Analysen IT-Lösungen entwickeln und umsetzen


• Implementierung der Lösungen beim Kunden


• Erweiterungen, Verbesserung und Anpassung der Applikationen


• Entwicklung von Erweiterungen mit ABAP/ABP-OO


• Anwendern bei Problemen Hilfestellung/Support leisten


• Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Module


• Konzeption neuer Lösungsansätze und Strategien

• Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbares


• Projekterfahrung im Kundenumfeld


• Gutes Verständnis für logistische Geschäftsabläufe


• Erfahrungen mit ABAP, ABAP-OO


• Kenntnisse in den SAP Modulen SD, MM und nach Möglichkeit PP


• Von Vorteil sind Erfahrungen mit WebDynpro ABAP, SAP UI5, Fiori, Business Server Pages


• Erfahrung mit SAP-Erweiterungstechniken sowie Schnittstellen-Technologien sind gerne gesehen


• Sie sind kundenorientiert


• Sie arbeiten gerne im Team, können aber genauso gut eigenständig arbeiten


• Gute Kommunikationsfähigkeit mit Kollegen und Kunden gehören ebenfalls zu Ihrem Repertoire


• Spaß an der Entwicklung neuer Ideen ist etwas, was Ihnen liegt


• Sie sind praxisorientiert und packen gerne an, haben eine schnelle Auffassungsgabe


• Deutsch (mind. B2 besser C1) und verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift


• Reisebereitschaft und Flexibilität

Ein IT-Dienstleister, Berater und Entwickler von kundenorientierten Lösungen für die Logistikbranche. Ein SAP-Silver-Partner, der die beste Lösung für den Kunden in den Mittelpunkt stellt und nicht den Verkauf eines bestimmten Produktes. Ein Unternehmen mit flacher Hierarchie, das die Zusammenarbeit über Positionen und Abteilungen hinweg fördert. Der Umgang miteinander ist offen, hilfsbereit, stets freundlich und man begegnet sich auf Augenhöhe. Es erwartet Sie die Arbeit in agilen und innovativen Projekten mit modernen Technologien. Das Unternehmen expandiert und benötigt weitere motivierte Kollegen. Sie werden nach einer Einarbeitungs- bzw. Kennenlernphase in ein bestehendes Team eingegliedert. Der Schwerpunkt liegt im Bereich Logistik und darum sollten Sie Kenntnisse in den SAP-Modulen SD, MM und vielleicht PP mitbringen.

Im Unternehmen selbst ist es nicht notwendig, einen Anzug zu tragen; casual oder business dress ist gerne gesehen und die Kollegen duzen und/oder siezen sich. Bei Kundenbesuchen oder geschäftlichen Anlässen ist allerdings ein adrettes Auftreten erwünscht. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, damit ein angenehmer Arbeitsalltag möglich ist. Home-Office wird individuell und je nach Bedarf geregelt.

Beide Niederlassungen sind zentral gelegen (Berlin: in der Nähe der Technischen Universität Berlin, Hamburg: Nähe der Elbphilharmonie). Beide haben eine sehr gute Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln. Im Umkreis von wenigen 100 Metern befinden sich verschiedene Restaurants, Cafés und Einkaufsmöglichkeiten.

Das erste Kennenlerngespräch wird erfahrungsgemäß ein Telefoninterview sein, ca. 20-30 Minuten dauern. Das zweite Gespräch ist etwas umfangreicher und findet in der Regel vor Ort statt.

• Agiles Umfeld


• Flache Hierarchie


• Moderne Technologien


• Individuelle Weiterbildung intern sowie extern


• Karrierechancen


• Kostenlose Getränke sowie Obst


• Firmenevents wie Weihnachtsfeier, Sommerfest


• Flexible Arbeitszeit


• HomeOffice kann individuell geregelt werden


• 30 Tagen Urlaub

Wenn Ihnen die Stellenbeschreibung gefällt, melden Sie sich einfach. Senden Sie bitte Ihren aktuellen Lebenslauf (gerne in Word oder einem anderen Textformat), Ihre Kündigungsfrist/Startdatum, Gehaltsvorstellung und weshalb gerade Sie der geeignete Kollege sind.

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung; wir haben ständig verschiedene offene Vakanzen, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch bei SAP-Partnern – wir pflegen einen engen Kontakt zu Entscheidern bei unseren Kunden.

Bestimmt ist auch etwas für Sie dabei!

Sollten Sie kein Interesse an solchen Stellenangeboten haben oder sich Ihre Interessen geändert haben, teilen Sie mir dies bitte mit und wir passen es in unserer Datenbank an.

Daniel Korcack
SAP Recruitment Specialist DACH+49 (0) 228 28 659 403
Korcack@karesources.com
www.karesources.com