Wissenschaftliche Mitarbeit auf dem Gebiet Regulation und Evolution bakterieller Multizellularität

Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover; Hannover; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine renommierte Universität in Deutschland sucht eine wissenschaftliche Mitarbeit im Bereich Regulation und Evolution bakterieller Multizellularität. Die Stelle bietet die Möglichkeit, an einem internationalen Forschungsprojekt zu arbeiten, das sich mit den evolutionären Vorteilen der Multizellularität bei Streptomyces beschäftigt. Bewerber sollten einen Masterabschluss in Mikrobiologie oder Evolutionsbiologie haben und Erfahrung in relevanten wissenschaftlichen Methoden mitbringen. Ausgezeichnete Englischkenntnisse sind notwendig.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M.Sc. oder gleichwertig) erforderlich.
• Erfahrung in biochemischen, molekularbiologischen und evolutionsbiologischen Methoden.
• Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.

Aufgaben

• Forschung im Rahmen des SPP2389-geförderten Projekts.
• Identifikation regulatorischer Komponenten für die multizelluläre Differenzierung.
• Zusammenarbeit mit internationalen Forschungsgruppen.

Kenntnisse

Erfahrung in biochemischen Methoden

Kenntnisse in molekularbiologischen Methoden

Kenntnisse in mikrobiologischen Methoden

Kenntnisse in evolutionsbiologischen Methoden

Fluoreszenzmikroskopie

Bioinformatik

Ausgezeichnete Englischkenntnisse

Ausbildung

Master of Science (M.Sc.) in Mikrobiologie oder Evolutionsbiologie

Jobbeschreibung

Wissenschaftliche Mitarbeit auf dem Gebiet Regulation und Evolution bakterieller Multizellularität

Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.

Am Institut für Mikrobiologie ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit auf dem Gebiet Regulation und Evolution bakterieller Multizellularität (EntgGr. 13 TV-L, 65 %)

Die Stelle ist auf 36 Monate befristet.

Ihre Stelle im Überblick

Sie werden im Rahmen des durch das SPP2389-geförderten Projekts „Evolution regulatorischer Netzwerke zur Koordination der multizellulären Differenzierung und des Lebenszyklus von Streptomyceten“ arbeiten. Das Hauptziel des Projekts ist es, zentrale regulatorische und signalvermittelnde Komponenten zu identifizieren, die den Übergang zwischen uni- und multizellulären Lebensweisen bei Streptomyces steuern, sowie die evolutionären und ökologischen Vorteile der Multizellularität bei diesen Bakterien zu verstehen. Das Projekt ist Teil des von der DFG geförderten SPP2389 (weitere Informationen siehe hier ) und stellt eine enge Zusammenarbeit zwischen den Arbeitsgruppen von N. Tschowri (Hannover, Deutschland) und D. Rozen (Leiden, Niederlande) dar, weshalb Sie Forschung an beiden Standorten durchführen werden.

Wen suchen wir?

Voraussetzung für die Einstellung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master of Science (M.Sc.)) oder einen gleichwertigen Abschluss mit Schwerpunkt in Mikrobiologie oder Evolutionsbiologie. Weiter sollten Sie Erfahrung in biochemischen, molekularbiologischen, mikrobiologischen und evolutionsbiologischen Methoden mitbringen.

Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen in der biochemischen Analyse von Proteinen sowie in der genetischen Manipulation von Bakterien sind von Vorteil, ebenso wie Erfahrung mit Fluoreszenzmikroskopie und Bioinformatik. Bewerber*innen sollten wissenschaftlich motiviert und teamorientiert sein. Ausgezeichnete englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift werden erwartet.

Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Weitere Hinweise

Zur Bewerbung werden folgende Unterlagen erbeten: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien von relevanten Zeugnissen und Angaben von 2 Referenzen. Bitte senden Sie diese bis zum 31.10.2025 in elektronischer Form (als ein PDF-Dokument) an