Werkstudent*in HR – Backoffice & Prozessmanagement

Wienerberger AG; Hannover; Hybrid; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bauwesen in Hannover sucht einen Werkstudenten (m/w/d) für das HR-Backoffice und Prozessmanagement. In dieser Rolle unterstützen Sie die HR-Partner im Tagesgeschäft, analysieren HR-Prozesse und wirken an deren Optimierung mit. Idealerweise haben Sie erste HR-Erfahrungen, studieren ein passendes Fach und bringen gute Excel-Kenntnisse mit. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt und die Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche remote zu arbeiten. Bewerben Sie sich jetzt!

Leistungen

Attraktives Gehalt

20 Stunden pro Woche

Möglichkeit von Remote-Arbeit

Laptop und externer Bildschirm

30 Tage Urlaub

Internationales Arbeitsumfeld

Strukturierte Einarbeitung

Qualifikationen

• Eingeschriebene*r Student*in in einem relevanten Studiengang.
• Idealerweise erste praktische HR-Erfahrung gesammelt.
• Freude an der Analyse und Optimierung von Prozessen.

Aufgaben

• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der HR.
• Entwicklung einer klaren Prozesslandschaft.
• Analyse bestehender HR-Prozesse zur Identifikation von Optimierungspotenzial.

Kenntnisse

HR-Prozessanalyse

Strukturierte Arbeitsweise

Excelkenntnisse

MS Office 365

Ausbildung

Immatrikulation im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder BWL

Jobbeschreibung

Wir bauen die Zukunft – nachhaltig, innovativ, mit Ton!

Als einziger Anbieter von Tonbaustoffen für die gesamte Gebäudehülle verbinden wir Tradition mit modernster Technologie und schaffen harmonische Lebensräume im Einklang mit Mensch und Umwelt.

Nachhaltigkeit ist unser Versprechen – und wir halten es! Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, fördern ihre Entwicklung und produzieren ressourcenschonend.

Klingt nach einem Unternehmen, das zu Dir passt? Dann komm zu wienerberger und gestalte mit uns die Zukunft!

Suchst du nach einer spannenden neuen Aufgabe? Dann werde Teil unseres Teams in Hannover als

Werkstudent*in HR – Backoffice & Prozessmanagement

Deine Aufgaben:

• Du unterstützt unsere HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im HR-Backoffice, z.B. bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Versetzungen oder der Vorbereitung von Betriebsratsanhörungen.
• Du entwickelst eine klare, übersichtliche Prozesslandschaft und definierst eindeutige Verantwortlichkeiten.
• Du analysierst bestehende HR-Prozesse und identifizierst Potenziale für Optimierung und Automatisierung.
• Du wirkst bei der Umsetzung neuer HR-Prozesse und Tools mit und bringst eigene Ideen ein.
• Du übernimmst administrative Aufgaben und stellst eine saubere, zuverlässige Datenpflege sicher.

Das bringst Du mit:

• Du bist immatrikulierte*r Student*in im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Du hast idealerweise erste praktische HR-Erfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt.
• Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und hast Freude daran, Prozesse zu analysieren, zu optimieren und gleichzeitig administrative Aufgaben zuverlässig zu übernehmen.
• Nice to have: Sehr gute Excelkenntnisse; Erfahrung mit MS Office 365 ist ein Plus.
• Du bist proaktiv, verantwortungsbewusst und hast Lust, Dich in neue Tools und Themen im HR-Bereich einzuarbeiten.

Waswir bieten:

• AttraktivesGehalt
• Verlässliche20 Stunden pro Woche für eine optimale Studium-Work-Balance
• Möglichkeitvon bis zu 2 Tagen Remote-Arbeit pro Woche nach Abstimmung
• Laptop undexterner Bildschirm für einen optimal ausgestatteten Arbeitsplatz
• 30 TageUrlaub bei einer 5-Tage-Woche (anteilig)
• Internationales,kollegiales Arbeitsumfeld mit Fokus auf Sicherheit und Nachhaltigkeit
• StrukturierteEinarbeitung sowie Learning-on-the-Job

Genauere Informationen zu diesen und weiteren Vorteilen findest Du auf unserer Website.

Jetzt bei wienerberger starten und mit uns den Ton angeben.

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Du bitte online einreichst.

Bei wienerberger sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Religion. Wir schätzen Vielfalt und behandeln alle Kolleg:innen fair und respektvoll gemäß geltendem Recht.

Kontakt: Wienerberger GmbH
Oldenburger Allee 26
30659 Hannover
Human Resources
Kate Kulczycka
www.wienerberger.de

Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Dich!