Job Search and Career Advice Platform

Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Technischer Einkäufer (m/w/d)

LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

Satteldorf

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Erstelle in nur wenigen Minuten einen maßgeschneiderten Lebenslauf

Überzeuge Recruiter und verdiene mehr Geld. Mehr erfahren

Zusammenfassung

Ein innovatives Bauunternehmen in Baden-Württemberg sucht einen Einkaufsspezialisten, um Nachunternehmer- und Materialleistungen für Gleisinfrastrukturprojekte zu beschaffen. Der ideale Kandidat hat Erfahrung im Einkauf, ist kommunikationsstark und verhandlungsgeschickt. Es werden flexible Arbeitszeiten und eine bessere Work-Life-Balance geboten, inklusive attraktiver Zusatzleistungen wie ein Firmenwagen zur privaten Nutzung.

Leistungen

Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit
Verpflegungsmöglichkeiten und Essensgutscheine
Übertarifliche Leistungen wie 13. Monatseinkommen
Ergebnisbeteiligung und zusätzliches Urlaubsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Flexible und innovative Arbeitsplätze
Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen
Firmenevents wie Ausflüge und Weihnachtsfeiern
Firmenwagen mit privater Nutzung

Qualifikationen

  • Erfahrung im Einkauf von Material und Nachunternehmerleistungen, vorzugsweise im Baugewerbe.
  • Kenntnisse in MS-Office, RIB ITWO® und SAP sind von Vorteil.
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen.
  • Unternehmerisches Denken, selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist.

Aufgaben

  • Verantwortlich für den Einkauf von Nachunternehmer- und Materialleistungen.
  • Durchführung von Ausschreibungen und Vergabeverhandlungen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Bau- und Projektleitern.
  • Sicherstellung der Materialverfügbarkeit und Nachunternehmerleistungen.

Kenntnisse

Erfahrung im Einkauf
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Durchsetzungsvermögen
Unternehmerisches Denken

Tools

MS-Office
RIB ITWO®
SAP
Jobbeschreibung
Über uns

LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.

Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau übernimmt Aufgaben wie Kalkulation, Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung/Vertragsmanagement, Logistik/Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst.

Aufgaben
  • Sie sind verantwortlich für den Einkauf von Nachunternehmer- und Materialleistungen für unsere Gleisinfrastrukturbauprojekte

  • Sie führen selbstständig und eigenverantwortlich Ausschreibungen und Vergabeverhandlungen durch und sind für deren Dokumentation verantwortlich

  • Sie arbeiten eng mit den Bau- und Projektleitern sowie anderen Fachabteilungen zusammen

  • Sie stellen die termin- und qualitätsgerechte Materialverfügbarkeit und Nachunternehmerleistungen für die Bauprojekte sicher

Profil
  • Erfahrung im Einkauf von Material und Nachunternehmerleistungen, vorzugsweise im Baugewerbe

  • Kenntnisse in MS-Office, RIB ITWO® und SAP sind von Vorteil

  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen

  • Unternehmerisches Denken, selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist

Wir bieten
  • Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich

  • Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine

  • Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €

  • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik

  • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit

  • Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier

  • Firmenwagen mit privater Nutzung

Kontakt
Sarah Kübler

HR Generalist

+49 7951 33-2633

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.