Teamleitung Vertriebsassistenz (m/w/d) 10.11.2025 Schürrer & Fleischer Immobilien GmbH & Co. KG[...]

Sekretaria; Bruchsal; Hybrid; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Immobilienunternehmen in Bruchsal sucht eine Teamleitung Vertriebsassistenz (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Führung, Organisation und Unterstützung des Vertriebsassistenz-Teams. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und zahlreichen Entwicklungsperspektiven bietet das Unternehmen eine attraktive Arbeitsumgebung.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Regelmäßige Mitarbeiterevents

Homeoffice-Möglichkeiten

Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz

Qualifikationen

• Erste Erfahrung in leitender Rolle, z.B. als stellvertretende Leitung, Projektmanager:in oder Key Account Manager:in.
• Vorausschauendes Arbeiten mit Optimierungspotenzialen.
• Souveränes Handeln und klare Prioritäten setzen.

Aufgaben

• Führung und Unterstützung des Vertriebsassistenz-Teams.
• Organisation und Planung von Teammeetings und Urlaubsplänen.
• Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft, inkl. Telefondienst und Datenpflege.

Kenntnisse

Führungspersönlichkeit

Kommunikationsstärke

Digitale Kompetenz

Struktur & Organisationstalent

Flexibilität

Tools

MS Office (Excel, Word, PowerPoint)

Jobbeschreibung

Teamleitung Vertriebsassistenz (m/w/d)

Über uns:

Starten Sie bei Schürrer & Fleischer Immobilien - mit 9 Filialen, ca. 100 Mitarbeitenden und über 25 Jahren Erfahrung sind wir Ihr Maklerunternehmen in Baden-Württemberg. Unsere Werte – Begeisterung, Erfolgswille, Qualität und Wir-Gefühl – bilden die Basis unseres Rundum‑Sorglos‑Services für unsere Kundinnen und Kunden und prägen unsere Kultur.

Aufgaben:

• Sie bringen sich aktiv ins operative Tagesgeschäft ein, fördern Ihr Team mit Herz und Verstand und sorgen gemeinsam für starke Ergebnisse - genau das suchen wir!
• Führung und Unterstützung des Teams – Sie übernehmen die Verantwortung für das Vertriebsassistenz‑Team an verschiedenen Standorten und sorgen für eine gute Teamkultur sowie die Entwicklung Ihres Teams.
• Organisation & Koordination – Mit Weitblick planen und steuern Sie Teammeetings, Urlaubs- und Dienstpläne sowie die Arbeitszeiterfassung und sorgen somit für ein strukturiertes Tagesgeschäft.
• Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft – Sie unterstützen im Telefondienst, pflegen Kunden‑ und Immobiliendaten, koordinieren Termine und Abläufe und übernehmen die Bearbeitung von Anfragen, Unterlagen sowie allgemeine Organisationsaufgaben.
• Gestaltung im Führungskreis – Als Teil des Führungskreises bringen Sie sich aktiv in strategische Themen ein, teilen relevante Updates und treiben sowohl Ihre Teamziele als auch die Unternehmensziele voran.
• Effizienz & Struktur – Sie stellen reibungslose Vertriebsprozesse im Sekretariat sicher, analysieren bestehende Abläufe und entwickeln Strukturen sowie Projekte kontinuierlich weiter.
• Eigenverantwortung & Lösungsorientierung – Mit Ihrem entschlossenen Handeln und Souveränität setzen Sie klare Prioritäten und finden auch in herausfordernden Situationen konstruktive Lösungen.
• Führungspersönlichkeit – Sie verfügen bereits über erste Erfahrung in einer koordinierenden oder leitenden Rolle, z.B. als stellvertretende Leitung, Projektmanager:in oder Key Account Manager:in, oder überzeugen durch Führungsstärke und den Willen, sich als Führungskraft weiterzuentwickeln.
• Struktur & Organisationstalent – Sie arbeiten vorausschauend, erkennen Optimierungspotenziale und stellen sicher, dass Prozesse effizient und zielgerichtet laufen.
• Kommunikationsstärke – Als Teamleitung treten Sie sicher und empathisch auf, können motivieren, moderieren und auch Ergebnisse klar kommunizieren.
• Flexibilität – Sie gehen Veränderungen proaktiv an, unterstützen flexibel und halten auch standortübergreifend den Überblick.
• Digitale Kompetenz – Sie sind vertraut mit den gängigen MS Office‑Tools (Excel, Word, PowerPoint) und arbeiten sich schnell in neue Systeme und Prozesse ein.
• Sicherer Arbeitsplatz – Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Fokus auf langfristiger Zusammenarbeit.
• Arbeiten auf Augenhöhe – Bei uns treffen Sie auf ein engagiertes Team, kurze Entscheidungswege, ein wertschätzendes Miteinander und eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.
• Individuelle Entwicklung – Gestaltungsspielräume und individuelle Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Umfeld.
• Strukturierte Einarbeitung – Sie werden von Beginn an von einer erfahrenen Kollegin persönlich eingearbeitet, eng begleitet und erhalten gleichzeitig Raum, eigene Ideen und Impulse einzubringen.
• Flexibilität & Balance – Flexible Arbeitszeiten (25‑40 Std./Woche) und Homeoffice‑Möglichkeiten für eine gute Work‑Life‑Balance.
• Attraktive Extras – 30 Tage Urlaub, regelmäßige Mitarbeiterevents, kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz sowie Corporate‑Benefits‑Angebote, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr.

Unser Kontakt:

Marina Liskijevic, Personalreferentin – 07251 306060 149

Selina Becker, Junior Personalreferentin – 07251 306060 145

Schürrer & Fleischer Immobilien GmbH & Co. KG
Werner‑von‑Siemens‑Str. 2‑6
Gebäude 5108 | 76446 Bruchsal
Www.schuerrer-fleischer.de