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Teamlead E-Mail Marketing (m/w/d)

Conrad Electronic SE

Hirschau

Hybrid

EUR 45.000 - 75.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Eine innovative Firma sucht einen Teamlead für E-Mail Marketing, um maßgeschneiderte Kampagnen zu entwickeln und ein internationales Team zu führen. In dieser spannenden Rolle können Sie die Zukunft des E-Mail Marketings gestalten und die Kundenbindung durch kreative Strategien stärken. Das Unternehmen bietet eine offene Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Gesundheitsangebote. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, Kunden zu begeistern und ein Team zu leiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie!

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle
Hybrides Arbeiten
Betriebliche Kindertagesstätte
Gesundheitschecks
Sportverein

Qualifikationen

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im E-Mail oder Newsletter-Marketing.
  • Erste Führungserfahrung von kleinen Teams im Marketingumfeld wünschenswert.

Aufgaben

  • Führung des internationalen Conrad Newsletter Teams mit 4 Mitarbeitern.
  • Planung und Umsetzung des E-Mail Marketings für 14 Conrad Länder.

Kenntnisse

E-Mail Marketing
Teamführung
Kampagnenentwicklung
Datenanalyse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung
Studium im Bereich Betriebswirtschaft/Marketing

Jobbeschreibung

Unsere Erfolgsformel

Als zuverlässiger Partner machen wir die Beschaffung von technischem Bedarf für unsere Kund*innen so einfach und effizient wie möglich. Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und Einfallsreichtum. Wir bieten ein hochwertiges Sortiment mit Millionen von technischen Produkten, kundenzentrierte Lösungen und Services sowie fachkompetente Betreuung von Mensch zu Mensch. Diese Mission treiben wir mit Leidenschaft voran, sehen Veränderung als Chance und liefern unseren Kunden alles, was ihre Projekte zum Erfolg führt. Als Familienunternehmen legen wir größten Wert auf nachhaltiges Wirtschaften und langfristige Beziehungen. Wir stehen für Qualität und Zuverlässigkeit.

Du weißt genau, wie man auch schlafende Kunden wieder zum Leben erweckt und zu treuen Partnern macht? Als Teamlead E-Mail Marketing entwickelst du maßgeschneiderte Kampagnen, die nicht nur informieren, sondern auch inspirieren und überzeugen. Du bist der Motor hinter unserem internationalen E-Mail-Marketing und treibst die Weiterentwicklung dieses wichtigen Kanals voran.

In der Position des Teamlead E-Mail Marketing hast du die Gelegenheit, ein internationales Team zu führen und gemeinsam Erfolge zu feiern. Du glaubst fest daran, dass E-Mail-Marketing mehr ist als nur das Versenden von Nachrichten – es ist eine Kunst, eine Beziehung aufzubauen und Kunden zu begeistern.

Das Conrad E-Mail Marketing Team ist verantwortlich für die Planung und Erstellung aller internationaler Newsletter Kampagnen für die Conrad Gruppe. Der Fokus liegt dabei auf der Automatisierung so vieler Prozesse wie möglich, sowie der Schaffung einer einheitlichen Markenidentität und Kommunikation in 14 Conrad Ländern. Durch fortlaufende A/B Tests und kontinuierliche Analyse und Verbesserungen arbeitet das Team an einem wachsenden Empfängerstamm und an der zunehmenden Relevanz des Kanals für unsere B2B Stammkunden.

Dein Beitrag zum Erfolg
  • Führung des internationalen Conrad Newsletter Teams mit 4 Mitarbeitern
  • Planung, Steuerung und Umsetzung des E-Mail Marketings für 14 Conrad Länder, mit dem Ziel unsere Bestandskunden zu reaktivieren und ihre Kauffrequenz zu erhöhen
  • Entwickeln und Überwachen einer einheitlichen Kommunikation in allen Ländern
  • Strategische und technische Weiterentwicklung des E-Mail Marketing Kanals
  • Analyse und Controlling von KPI´s und Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Implementierung von vollautomatisierten Marketingmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing Automation Team
Deine Erfolgsfaktoren
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im E-Mail oder Newsletter-Marketing
  • Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft/Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Führungserfahrung von kleinen Teams im Marketingumfeld wünschenswert
  • Strukturiertes, selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
  • Effektive und zielorientierte Arbeitsweise
Deine Benefits

Wir sind ein Great Place to Work
Conrad bietet dir durch eine offene und empathische Arbeitsumgebung die optimale Möglichkeit, aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken und dich dabei selbst weiterzuentwickeln. Für diese einzigartige Unternehmenskultur wurden wir vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet.

Zeit fürs Leben
Durch flexible Arbeitszeitmodelle, hybrides Arbeiten und Sonderurlaub hast du die Möglichkeit, deinen Arbeitsalltag individuell nach deinen Bedürfnissen zu gestalten. Auch dein Nachwuchs liegt uns am Herzen: An unserem Zentralstandort in Hirschau werden unsere "Conrad Kids" liebevoll in unserer betrieblichen Kindertagesstätte betreut.

Kommunikation auf Augenhöhe
Wir sind ein Familienunternehmen, deshalb ist uns ein familiärer Umgang besonders wichtig. Die Du-Kultur wird bei uns nicht nur kommuniziert, sondern ebenso wie die flachen Hierarchien tatsächlich gelebt.

Wir l(i)eben gesund
Deshalb bieten wir dir eine Vielzahl an Leistungen rund ums Thema Gesundheitsvorsorge. Besonders im Fokus stehen regelmäßige Gesundheitschecks und Vorsorgeuntersuchungen. Sportinteressierten bieten wir am Standort Hirschau zusätzlich die Möglichkeit, sich in unserem Conrad Sportverein bei diversen Sportarten, Kursen oder auf unseren firmeninternen Tennisplätzen auszupowern. Zu einem gesunden Lebensstil gehört natürlich auch eine ausgewogene Ernährung. Deshalb legen wir in unseren Kantinen (Hirschau/Wernberg) besonders großen Wert auf Regionalität und frisch zubereitete Mahlzeiten.

Feedbackkultur als Erfolgsfaktor
Teamübergreifender Austausch, persönliche Wertschätzung und Weiterentwicklung stehen bei uns ganz oben auf der Agenda. Regelmäßige Entwicklungsgespräche mit deiner Teamleitung sorgen dafür, dass du auch in der Zukunft glänzt.

Vielfalt als Teil des Erfolgs
Wir sind international aufgestellt - englische Meetings gehören genauso zu unserem Arbeitsalltag wie die Aufgeschlossenheit gegenüber anderen Kulturen. Durch den Austausch unterschiedlicher Erfahrungen und Sichtweisen fördern wir Kreativität und Innovation in unserem Unternehmen.

Deine Ansprechperson

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