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Systemmanager SAP SuccessFactors (m / w / d)

Flughafen Köln / Bonn GmbH

Frankfurt

Hybrid

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Eine führende Flughafenbetriebsfirma in Frankfurt sucht einen Systemmanager für die HCM-Suite SAP SuccessFactors. Der Bewerber sollte über fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors, gute Kommunikationsfähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten verfügen..flexible Arbeitszeiten, mobilen Office und 30 Tagen Urlaub sowie eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 werden angeboten. Bringen Sie Ihr Wissen ein und gestalten Sie die HR-Landschaft aktiv mit.

Leistungen

Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket
Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern
Kostenloser Parkplatz am Flughafen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Bachelorstudium, vorzugsweise Informatik oder Wirtschaftsinformatik.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in SAP SuccessFactors oder verwandten Systemen.
  • Kenntnisse der HCM Suite, insbesondere Module wie Employee Central, Onboarding und Recruiting.

Aufgaben

  • Betreuung, Entwicklung und Betrieb der HCM-Suite SAP SuccessFactors.
  • Analyse und Beratung zu Anforderungen der Fachbereiche.
  • Implementierungsprojekte unterstützen und fachliche Nutzer betreuen.

Kenntnisse

SAP SuccessFactors
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
SAP HCM ERP-System
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse

Ausbildung

Bachelorstudium Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Tools

SAP SuccessFactors Technologien
Jobbeschreibung
Über uns

Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in der Abteilung SAP Betrieb des Zentralbereichs Informationstechnologie.

Ihre Aufgabe
  • Ihre Hauptaufgabe ist die Betreuung, Entwicklung und der Betrieb der HCM-Suite SAP SuccessFactors sowie Leitung entsprechender Projekte
  • Sie analysieren und verstehen die Anforderungen der Fachbereiche und beraten zu deren Umsetzbarkeit und unterstützen bei Implementierungsprojekten
  • Sie haben keine Scheu vor der Betreuung der fachlichen Nutzer und bewegen sich sicher in der Systementwicklung
  • Als Systemmanager bearbeiten Sie Störmeldungen im Rahmen des 2nd Level-Supports
  • Das Customizing mit entsprechender Qualitätssicherung und Dokumentation zählt ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Anpassung von Schnittstellen an die angrenzenden Systeme
  • Sie arbeiten gerne mit internen Fachbereichen zusammen und koordinieren externe Support Partner
Ihr Background
  • Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium, wünschenswert mit Schwerpunkt Informatik oder Wirtschaftsinformatik, sowie eine mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung/ Beratung von SAP SuccessFactors oder gleichwertig mit
  • Sie verfügen über Kenntnisse der HCM Suite SAP SuccessFactors, insbesondere der Module Employee Central, Onboarding und Recruiting; ggf. weiterer Module
  • Sie besitzen Kenntnisse des SAP HCM ERP-Systems insbesondere im Zusammenspiel mit der HCM Suite SAP SuccessFactors sowie Kenntnisse der Prozesse und Rollen in der Personalwirtschaft
  • Eine gründliche Ausbildung, ggf. mit entsprechenden Zertifikaten in SAP SuccessFactors-Technologien und –Prozessen, setzen wir voraus
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Bereitschaft, selbstständig zu Arbeiten und Entscheidungen zu treffen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Der Deal
  • Einmalig Chance bei der Neueinführung von SAP SuccessFactors ihr Wissen und ihre Erfahrung mit einzubringen und die HR-Landschaft mitzugestalten.
  • Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents
  • Tarifliche Sicherheit : TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, Tagesdienst, mobile Office und 30 Tagen Urlaub
  • Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
  • Freie Wahl : 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket
  • Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, Corporate Benefits „Job&Fit“-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass
  • Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten

READY FOR TAKE OFF? Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit dem Betreff CGN 1265-B per E-Mail an (Inhalt entfernt).

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