SPIE Germany Switzerland Austria: Bauleiter Nieder- und Mittelspannung / Energieversorgung m/w/d

SPIE Germany Switzerland Austria; Landshut; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Energietechnik sucht einen Bauleiter Nieder- und Mittelspannung zur Koordination von Baustellen. Die Position erfordert eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und wünschenswerte Berufserfahrung als Bauleiter. Es werden zahlreiche Zusatzleistungen geboten, darunter ein attraktives Gehalt und unbefristete Anstellung.

Leistungen

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif

30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld

Dienstwagen mit privater Nutzung

Betriebliche Altersversorgung

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik.
• Berufserfahrung als Bauleiter wünschenswert.
• Idealerweise Erfahrung im Bau von Stromnetzen.

Aufgaben

• Koordination von Baustellen im Bereich Nieder- und Mittelspannung.
• Verantwortung für Bauvorhaben von Planung bis Abschluss.
• Planung von Teams und Materialdisposition für Baustellen.

Kenntnisse

Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich

Berufserfahrung als Bauleiter

Gute MS Office Kenntnisse

Führerschein Klasse B

Eigenverantwortlicher Arbeitsstil

Ausbildung

Technikerabschluss oder Studium Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Einleitung

Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Sie für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Bauleiter Nieder- und Mittelspannung / Energieversorgung m/w/d

Einsatzort: Ergolding bei Landshut
Kennziffer: 2025-1630
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Bauleiter Nieder- und Mittelspannung / Energieversorgung m/w/d

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z.B. Elektroniker / Elektriker m/w/d) mit Meister- bzw. Technikerabschluss oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbare Qualifikationen mit entsprechender Berufserfahrung
• Berufserfahrung als Bauleiter m/w/d, in einer koordinierenden Funktion wünschenswert oder das Selbstbewusstsein in diese Rolle hinein zu wachsen
• Idealerweise Erfahrung im Bau von Stromnetzen im Bereich Nieder- und Mittelspannung
• Gute MS Office Kenntnisse und Führerschein Klasse B, wünschenswert wären auch Klasse C1/C1E oder C/CE
• Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele

Ihre Aufgaben:

• Sie koordinieren eigenständig Baustellen im Bereich Nieder- und Mittelspannung
• Verantwortung für Bauvorhaben von der Planung bis zum Abschluss, inklusive Sicherstellung der wirtschaftlichen, fach- und termingerechten Abwicklung Ihrer Aufträge
• Sie planen Ihre Teams (u. a. Monteure, Zeitarbeitnehmer) und disponieren Geräte sowie Material für Ihre Baustellen, inklusive der Steuerung von Subunternehmen
• Blick für die Einhaltung bereichsinterner Vorgaben (Qualitätsmanagement) sowie übergeordneter Richtlinien (HSEQ / Arbeitssicherheit), um die Projektziele erfolgreich zu erreichen
• Sie sind kompetente Ansprechperson für unsere Kunden, Lieferanten, Ämter und internen Kollegen m/w/d in der Bauausführung und treiben Optimierungen aktiv voran

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Dienstwagen mit privater Nutzung
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“