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Eine Bundesbehörde in Wiesbaden sucht eine/n Sicherheitstechniker/in (w/m/d), um Sicherheitsanlagen zu betreuen und Netzwerktechnologien zu entwickeln. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium und Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik. Es wird ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamarbeit erwartet. Die Stelle bietet ein gutes Arbeitsumfeld mit 30 Tagen Urlaub und Entwicklungsmöglichkeiten im öffentlichen Dienst.
Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:
Personenkreis: Tarifbeschäftigte und Beamte
Arbeitsort: Wiesbaden
Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit
Vergütung: EG 11 TVöD EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung/statusgleiche Übernahme bis A 11 BBesO
Bewerbungsfrist: 21.01.2026
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Joblevel: Fachkraft
Berufsgruppe:IT und Technik
Kennziffer: T-2025-79
Du begeisterst Dich für den Bereich Sicherheitstechnik, bist kommunikativ, lösungsorientiert undein Organisationstalent? Dann unterstütze uns als Sicherheitstechnikerin bzw. Sicherheitstechniker (w/m/d) in unserem Wiesbadener Team und helfe uns bei der netzwerktechnischen Betreuung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Sicherheitstechnik im Bundeskriminalamt in Wiesbaden.
Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt!
Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt:
Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 21.01.2026 unter https://bewerbung.bka.de/job-offer/view/915(Kennziffer T-2025-79).
Solltest Du wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, sende uns Deine Bewerbung einfach an:
Bundeskriminalamt
ZV23-Tarifgewinnung
Postfach 44 06 60
12006 Berlin
Das Auswahlverfahren besteht aus einem computergestützten Psychodiagnostischen Test, der formalen Eignungsprüfung sowie einem strukturierten Interview. Alle Testabschnitte stellen jeweils Ausschlusskriterien dar. Sollte ein einzelner Testabschnitt nicht bestanden werden, endet das Auswahlverfahren automatisch. Ausnahmen von dieser Regelung bestehen für Schwerbehinderte sowie Ihnen gleichgestellte Menschen.
Alle Informationen zu wichtigen Bewerbungsunterlagen, Details zu den spezifischen Auswahlverfahren und wie Du Dich vorbereiten kannst findest Du auf unserer Infoseite zum Bewerbungsprozess beim BKA.
Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert – und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen.
ZV 23 – Personalmanagement e. D. / m. D. / g. D. und vergleichbar Tarifbeschäftigte
Telefon: +49 (0) 611-55 30495
E-Mail: ZV23-Tarifgewinnung@bka.bund.de
Marie-Curie-Straße 1
65189 Wiesbaden, Hessen
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