(Senior) Software Developer (m / w / d)

Ehrhardt + Partner Group; Hamburg; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international führendes Unternehmen im Bereich Logistiksoftware sucht einen (Senior) Software Developer, um innovative Softwarelösungen zu entwickeln. In dieser Rolle arbeiten Sie an spannenden Projekten für renommierte nationale und internationale Kunden und gestalten individuelle Softwareanforderungen. Zudem bietet das Unternehmen Ihnen eine umfassende Einarbeitung sowie ein flexibles Work-Life-Balance-Konzept mit der Möglichkeit zum Home-Office und regelmäßigen Unternehmensevents.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Möglichkeiten zum Home-Office

Regelmäßige Unternehmensevents

Kostenfreie Getränke

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik.
• Berufserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung.
• Kenntnisse in mehreren Programmiersprachen erwünscht.

Aufgaben

• Entwicklung innovativer Produkte und Dienstleistungen für das Lagerführungssystem.
• Programmierung individueller Anforderungen für Kunden.
• Gestaltung und Optimierung von Businessworkflows und Intelligence Prozessen.
• Erstellung von Konzepten für Softwareänderungen und Neuentwicklungen.

Kenntnisse

C++

C#

Java

Analytisches Denken

Leistungsmotivation

Englisch (gut)

Deutsch (gut)

Ausbildung

Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbare Qualifikation

Ausbildung zum Fachinformatiker

Jobbeschreibung

Mit mehr als 1.600 Kunden zählt die EPG zu den international führenden Anbietern einer umfassenden Supply Chain Execution Suite (EPG ONE) und bietet WMS-, WCS-, WFM-, TMS- und Voice-Lösungen zur Optimierung von Logistikprozessen. Logistik-Consulting, Cloud-Services, Managed Services und Logistik-Schulungen in der eigenen Akademie runden das umfassende Lösungsangebot der EPG ab.

Um auch langfristig in Richtung Erfolg zu gehen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / n :

(Senior) Software Developer (m / w / d)

Als Mitglied eines Projektteams entwickeln und realisieren Sie innovative Produkte und Dienstleistungen rund um unser erfolgreiches Lagerführungssystem LFS. Ihr Fokus liegt dabei mehr bei einer spannenden Aufgabe als auf einer bestimmten Programmiersprache.

Im Detail setzen sich Ihre Aufgaben wie folgt zusammen :

• Sie arbeiten an abwechslungsreichen Projekten für namhafte nationale und internationale Kunden unterschiedlichster Branchen mit.
• Sie programmieren individuelle Anforderungen unserer Kunden.
• Sie leiten Programmieraufgaben aus Pflichtenheften und Angeboten eigenständig ab.
• Sie gestalten, entwickeln und optimieren Businessworkflows und Business Intelligence Prozesse.
• Sie erstellen Konzepte für Softwareänderungen und Neuentwicklungen.
• Sie entwickeln unsere betriebs- und datenbankunabhängigen Logistiklösungen weiter.
• Sie konzipieren Schnittstellen und setzen diese um.
• Sie unterstützen bei der Begleitung von Tests und Inbetriebnahmen beim Kunden vor Ort.
• Eine KI-basierte Entwicklungsumgebung und entsprechende Techniken sind fester Bestandteil ihrer täglichen Entwicklungstätigkeit.
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, ein Informatik-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Alternativ sind Sie Quereinsteiger und verfügen über Berufserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung.
• Sie beherrschen eine oder mehrere Programmiersprachen ( z.B. C++, C#, Java) und stehen auch anderen Programmiersprachen offen gegenüber (z.B. Cobol).
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Umgang mit Datenbanken mit.
• Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Sie denken analytisch, leistungsmotiviert und agieren dabei äußerst gewissenhaft.
• Sie sind offen dafür, neueste KI-gestützte Techniken einzusetzen und haben keine Berührungsschwierigkeiten sich auf diese einzustellen.
• Eine umfassende Einarbeitung (inkl. Onboardingplan), um Sie optimal auf Ihre Tätigkeit vorzubereiten.
• Die Übernahme einer anspruchsvollen Tätigkeit mit einem hohen Gestaltungsspielraum.
• Einen eigenständigen Aufgabenbereich sowie eine aktive Zusammenarbeit mit den Kollegen.
• Ein Work-Life-Balance-Konzept mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit zum Home-Office.
• Ein Personalentwicklungskonzept mit der Möglichkeit zur beruflichen & persönlichen Weiterentwicklung.
• Ein tolles Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Unternehmensevents und kostenfreien Getränken.