Senior Salesforce Developer / Advanced Administrator (m/w/d)

Vodafone Group; Düsseldorf; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein multinationales Telekommunikationsunternehmen in Düsseldorf sucht einen Senior Salesforce Developer / Advanced Administrator. In dieser Rolle verantwortest du den operativen Betrieb von Salesforce, entwickelst Anpassungen und führst Systemanalysen durch. Du bist Teil eines agilen Teams und arbeitest eng mit verschiedenen Business Units zusammen. Bei uns erwarten dich flexible Arbeitsbedingungen, attraktive Vergütung sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir fördern Vielfalt und Inklusion und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Leistungen

Hybrid Working

Attraktive Vergütung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Work-Life-Balance

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT oder Salesforce.
• Kenntnisse in der Entwicklung mit Apex und Visualforce.
• Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse (C1).

Aufgaben

• Verantwortung für den operativen Betrieb und das IT-Design von Salesforce.
• Systemanalyse zur Fehlerbehebung und Performance-Optimierung.
• Entwicklung von Anpassungen und Integration von Drittanbietertools.

Kenntnisse

Salesforce Entwicklung

Apex

Visualforce

Teamarbeit

Englisch (C1)

Ausbildung

Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar

Tools

JIRA

GitHub

Jobbeschreibung

Senior Salesforce Developer / Advanced Administrator (m/w/d)

Stellen-ID: 274231

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.

In der Gruppe Digital Sales Enablement (IESA) der Enterprise IT entwickeln wir zusammen mit VOIS und externen Partnern, Lösungen für unsere internen Kunden. Neben dem Geschäftsbereich Enterprise bedienen wir darüber hinaus auch individuelle Lösungen für Kundenanforderungen von Finance und Consumer. Das Center of Excellence Salesforce bündelt hierbei die Expertise, um die Salesforce.com Produkte in die Vodafone Business Prozesse und IT-Landschaft zu integrieren.

Was Dich erwartet:

• Du verantwortest als Senior Salesforce Developer / Advanced den operativen Betrieb für Salesforce und unterstützt das IT-Design für komplexe Business Anforderungen in einem agilen Team mit Expert:innen aus Business, IT und VOIS.
• Du führst eigenständig die operative Systemanalyse zur Analyse von Fehlern und Performance-Problemen durch, erstellst die Root Cause Analyse und leitest Maßnahmen zur Fehlerbehebung ein.
• Du entwickelst Anpassungen mittels Apex, Visualforce, Lightning Components und Flows und integrierst Drittanbieter-Tools und APIs.
• Du administrierst und konfigurierst durch Pflege und Anpassung von Salesforce-Objekten, Feldern, Workflows, Validierungsregeln und Berechtigungen.
• Du verwaltes Benutzerrollen, Profile und Sicherheitsrichtlinien in enger Zusammenarbeit mit unseren Kollegen der VOIS.
• Du erarbeitest als Teil des Center of Excellence Salesforce, basierend auf agilen Arbeitsmethoden, kontinuierlich fachliche, kommerzielle und methodische Verbesserungen und setzt das zugehörige Monitoring um.
• Du bist Ansprechpartner:in und koordinierst die Zusammenarbeit von Business Units, IT Partnern und VOIS.
• Du stimmst dich eng mit dem Managementteam ab und agierst als IT-Berater:in für die Sales Bereiche.

Was Dich auszeichnet:

• Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen bzw. Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT, (IT-) Lösungsdesign, Softwareentwickung mit Salesforce oder Betriebserfahrung.
• Zertifizierungen der Salesforce.com Sales Cloud Applikation zeichnen dich aus.
• Kenntnisse der Tools (TTWOS, ITSM, JIRA, Github …) sind von Vorteil.
• Bereitschaft zu Support und Durchführung von z.B. Deployments außerhalb der Businesszeiten.
• Wünschenswert ist Berufserfahrung in der Steuerung und der Zusammenarbeit in einer internationalen Delivery Pipeline nach agilen Methoden (z.B. SAFe ®).
• Überdurchschnittliche Ausprägungen in Methoden-, Sozial- und Leadership-Kompetenzen, insb. bei virtuellen Teams mit offshore Entwicklungen in Indien & Ungarn.
• Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit und die Bereitschaft zum Lernen.
• Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER).

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders.

Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf für die Vodafone GmbH.

Was wir Dir bieten:

• Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten.
• Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
• Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
• Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
• Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.

Wer wir sind:

Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung.
Together we can.