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(Senior) Referent (m/w/d)* Compliance/Corporate Governance

Krones Group

Neutraubling

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 27 Tagen

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Getränkeindustrie in Bayern sucht einen Compliance-Manager. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Definition und Verbesserung der Compliance-Richtlinien, die Durchführung von Risikoanalysen und die Schulung in Compliance-Themen. Ideale Kandidaten haben einen akademischen Hintergrund in Wirtschaftsrecht oder eine relevante Ausbildung, sowie mehrjährige Erfahrung im Compliance-Bereich. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder Berufsausbildung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Compliance-Bereich.
  • Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

  • Ansprechpartner für Fachabteilungen bei Compliance-Themen.
  • Überprüfung und Verbesserung der Compliance-Richtlinien.
  • Durchführung von Compliance-Risikoanalysen.

Kenntnisse

Analytisches Denken
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Kenntnisse in MS Office
Kenntnisse in SAP
Beratungskompetenz

Ausbildung

Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsrecht
Berufsausbildung mit wirtschaftlichem Hintergrund
Jobbeschreibung

Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel – für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich!

Du willst Teil eines starken Teams sein, das dich bei deinen anspruchsvollen Aufgaben unterstützt und dich gerne in die Arbeit gehen lässt?
Bei uns gestaltest du die Getränkeindustrie mit - gemeinsam mit etwa 20.000 Kolleginnen und Kollegen.

Interessiert? Dann werde Teil des Krones Teams – denn gemeinsam erreichen wir mehr!



Ihre Aufgaben
  • Ansprechpartner für Fachabteilungen bei Fragestellungen aus den Bereichen der allgemeinen Compliance sowie ggf. zu Corporate Governance Themen bei Krones
  • Überprüfung, Festlegung und Verbesserung der unternehmensinternen Compliance Richtlinien und Prozesse
    Planung und Umsetzung von neuen regulatorischen Vorgaben
  • Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems
  • Weiterentwicklung und regelmäßige Durchführung von systemgestützten Compliance-Risikoanalysen im Krones Konzern inkl. Maßnahmenverfolgung
  • Weiterentwicklung und Durchführung von nationalen und internationalen Geschäftspartner Prüfungen (Third Party Due Diligence Checks)
  • Weiterentwicklung des Compliance Trainingsprogramm national und international
  • Betreuung des Krones Integrity System (Hinweisgebersystem)
  • Mitarbeit in sowie Abstimmung und Koordination von übergreifenden Projekten im Krones Konzern
  • Unterstützung bei Investigationen in Zusammenarbeit mit der Internen Revision


Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsrecht, Jura, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Alternativ: erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit wirtschaftlichem Hintergrund
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem international tätigen Beratungsunternehmen oder global agierendem Unternehmen mit Schwerpunkt zu Compliance/Corporate Governance
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office und gute Kenntnisse in SAP
  • Ausgeprägtes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge und Abläufe in einem Unternehmen, Kenntnisse in allgemeiner Compliance sowie Corporate Governance
  • Strukturierte, analytische sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
  • Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung und Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Themengebiete
  • Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit in bereichsübergreifenden Teams
  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit sowie hohe Beratungs-, Moderations- und Methodenkompetenz
  • Integrität und soziale Kompetenz
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
  • Reisebereitschaft


Ihre Bewerbung

Wir konnten dein Interesse wecken? Dann bewirb dich! Es erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit attraktiven Rahmenbedingungen.

Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom Recruiting Team, Tel. 09401 70 2080.

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Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.

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