Senior Recruitment Consultant Corporate (m/w/d)

Aristo Gruppe; München; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Personalberatungsunternehmen in München sucht einen erfahrenen Mitarbeiter im Vertriebsbereich. Sie sind der Ansprechpartner für Kunden und Kandidaten und sind verantwortlich für die Akquise sowie den Aufbau von Key Clients. Sie sollten über fundierte Erfahrung in der Personaldienstleistung und im Sales verfügen. Das Unternehmen bietet ein attraktives Fixum, eine Provision ohne Deckelung sowie umfangreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit von Home Office.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Hybrides Arbeitsmodell

Tägliches Fitnessangebot

Teamlunch mit Catering

Eigene Aristo Bar

Qualifikationen

• Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung oder langjährige Vertriebserfahrung.
• Erfolge im Sales nachgewiesen.
• Idealerweise erste Führungserfahrung gehabt.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Kunden und Kandidaten im Corporate Bereich.
• Key Clients aufbauen und betreuen.
• Eigenes Kandidatenportfolio erweitern.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Überzeugungskraft

Hohe Eigenmotivation

Verhandlungssicheres Deutsch

Verhandlungssicheres Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Permanent employee, Full-time · München

Dein Job

• Du bist von der Akquise von Positionen, über die Suche nach den passenden freiberuflichen Spezialisten, bis hin zum Vertragsabschluss und darüber hinaus der Ansprechpartner für Kunden und Kandidaten im Corporate Bereich
• Du vertrittst Aristo beim Kunden und baust Key Clients auf
• Durch die ständige Pflege deines Netzwerks erweiterst du dein eigenes Kandidatenportfolio und gewinnst neue Kunden
• Du gehst mit deiner eigenen Performance als gutes Beispiel voran und trägst maßgeblich zum Umsatz deines Teams bei
• Du bist Botschafter für die Aristo Unternehmenswerte, die Kultur, inspirierst deine Teamkollegen mit deinem Sales Drive und beteiligst dich an unternehmensweiten Projekten

Dein Profil

• Du bringst mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung im Bereich Crossfunctional oder langjährige relevante Vertriebserfahrung mit
• Du konntest Erfolge im Sales feiern und hast Lust dein Business bei uns auf-und auszubauen
• Idealerweise hast du bereits erste Führungserfahrung gesammelt
• Du hast ein abgeschlossenes Studium, eine Ausbildung mit Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch & Englisch
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und eine hohe Eigenmotivation runden dein Profil ab

Unser Angebot

• Attraktives Fixum und ein spannendes Provisionsmodell ohne Deckelung
• 30 Tage Urlaub und Home Office Möglichkeit in einem hybriden Arbeitsmodell
• "Workation"-Angebot für remote Arbeit und Urlaubsflair
• Eine verantwortungsvolle Position, in der du dich selbst beweisen und verwirklichen kannst
• MVV Ticket für die Tarifzone M
• Inhabergeführtes Unternehmen: bei uns sitzt die Geschäftsführung mit am Tisch
• Ein spannender, krisensicherer Markt in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen mit großen Plänen
• Modernes Büro mit Wohlfühlcharakter am Marienplatz
• 2x pro Woche Teamlunch mit Catering
• Weißwurstfrühstück an jedem ersten Freitag im Monat
• Tägliches Fitnessangebot im bürointernen Fitnessraum & Kooperation mit einem der renommiertesten Fitnessstudios in München
• Spannende Incentives z.B. in Kroatien oder Griechenland
• 4x im Jahr außergewöhnliche Events als Wertschätzung deines Einsatzes
• Eigene Aristo Bar für gemeinsame Feierabenddrinks

Du willst mehr über Aristo als Arbeitgeber erfahren? Schau gern auf unserer Karriereseite vorbei!

Die Aristo Group ist eine Projekt- und Personalberatung und seit über einem Jahrzehnt auf die Life Science Branche spezialisiert. Als Performance Partner liegt unser Schwerpunkt auf der Vermittlung von selbständigen Wissensarbeitern, sowie Fach- und Führungskräften für temporäre Projekte sowohl auf freiberuflicher Basis als auch in Festanstellung.

Mit unseren Standorten in München, Wien und Zürich erreichen wir ein breites Netzwerk in der DACH Region, und können so passgenaue Lösungen für temporäre Projekte und offene Positionen finden. Während des gesamten Prozesses stehen wir sowohl unseren Kunden, als auch Kandidaten als verlässlicher Partner zur Seite, um das „perfect Match“ zu finden.