Senior Partner Managerin (B2C)

Vattenfall; Hamburg; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Energieunternehmen sucht einen Senior Partner Manager:in in Hamburg oder Berlin. In dieser Position entwickeln Sie Prozesse, setzen Standards und steuern die Zusammenarbeit mit externen Vertriebspartnern. Zu Ihren Aufgaben gehören die Verantwortung für Vertriebsziele, Qualitätssicherung und Prozessoptimierung. Die Rolle erfordert mehrjährige Erfahrung im Partnermanagement sowie starke Kommunikationsfähigkeiten. Wir bieten faire Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Faires Fixgehalt

Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Partnermanagement oder Prozessmanagement.
• Fähigkeit, strategisch zu denken und operative Umsetzungsstärke zu zeigen.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten auf Managementebene.

Aufgaben

• Steuerung und Weiterentwicklung externen Vertriebsdienstleister
• Verantwortung für Zielerreichung und Performance
• Analyse und Optimierung von Vertriebsprozessen

Kenntnisse

Business Development

Präsentationsfähigkeiten

Mitarbeiterbeziehungen

Krisenintervention

Kundenmanagement

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet

Jobbeschreibung

Für die Vattenfall Smart Solutions GmbH suchen wir ab sofort am Standort Hamburg oder Berlin.

Senior Partner Manager: in (B2C)

für die Steuerung und Weiterentwicklung unserer externen Vertriebsdienstleister.

In dieser Rolle arbeitest du strategisch wie operativ: Du entwickelst Prozesse, setzt Standards und steuerst zugleich die tägliche Zusammenarbeit mit unseren Partnern.

Dein Fokus

Vertriebsziele erreichen, Qualität sichern, Prozesse optimieren und damit unsere Partnerlandschaft kontinuierlich voranbringen.

Was Deinen Job besonders macht

• Hohe Eigenverantwortung: Du steuerst mehrere externe Vertriebspartner und stellst eine einheitliche Umsetzung unserer Vertriebsstrategie sicher.
• Ziele im Blick: Du verantwortest die Erreichung definierter Vertriebsziele und KPIs.
• Qualität sichern: Standards entwickeln, prüfen und kontinuierlich verbessern.
• Prozesse gestalten: Vertriebs- und Qualitätssicherungsprozesse aktiv entwickeln und stetig optimieren.
• Strategisch & operativ: Du setzt Impulse für die Weiterentwicklung des Vertriebskanals und stellst zugleich die Umsetzung im Tagesgeschäft sicher.
• Kooperation leben: Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern für reibungslose Abläufe.
• Attraktive Rahmenbedingungen: Faires Fixgehalt plus variable Komponenten, Festanstellung und Entwicklungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben

• Steuerung und Weiterentwicklung unserer externen Vertriebsdienstleister
• Verantwortung für Zielerreichung und Performance (KPIs, Reporting, Maßnahmen)
• Analyse und Optimierung von Vertriebs- und Qualitätssicherungsprozessen
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Compliance-Standards
• Schnittstellenmanagement zwischen internen Abteilungen und externen Partnern
• Aufbau langfristiger, vertrauensvoller Partnerbeziehungen

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung im Partnermanagement Operations oder Prozessmanagement, idealerweise mit Bezug zu Vertriebs­dienstleister­steuerung oder Qualitätssicherung.
• Ein abgeschlossenes Studium ist wünschenswert, vorzugsweise in einem relevanten Fachgebiet; alternativ überzeugst du durch eine vergleichbare Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung.
• Seniorität durch Expertise: Du verbindest strategisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke.
• Fundierte Kompetenz in Prozessgestaltung, Qualitätssicherung und KPI-Steuerung.
• Starke Kommunikations- und Steuerungsfähigkeiten auf Management- und Partnerebene.
• Ein gutes technisches Verständnis sowie die Überzeugung von nachhaltigen Lösungen wie Wärmepumpen und Photovoltaikanlagen.
• Begeisterung für die Energiewende und die Fähigkeit, Partner davon zu überzeugen.

Zusätzliche Informationen

Warum du bei uns richtig bist:

• Stabilität & Seriosität: Arbeiten bei einem führenden europäischen Energiekonzern.
• Qualität statt Masse: Unsere Partner repräsentieren höchste Standards.
• Gestaltungsspielraum: Prozesse aktiv weiterentwickeln und prägen.
• GreenTech mit Perspektive: Ein Zukunftsmarkt mit langfristiger Sicherheit.
• Karrierechancen: Entwicklung im Vertriebsmanagement bei Top-Leistung.

Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 15.11.2025. Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen.

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst du dich an den Hiring Manager Orkan Cakir via Email wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir die Recruiterin Sena Saletic via Email.

Hinweise

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre‑Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter DISA durchgeführt.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Remote Work: No

Employment Type: Full-time

Key Skills

Business Development, Presentation Skills, Motivational Interviewing, Employee Relations, Growing Experience, Crisis Intervention, Go, HR Sourcing, Account Management, Enterprise Sales, Human Resources, Workday

Experience: years

Vacancy: 1