Senior Manager Corporate Treasury Asset Management

Boehringer Ingelheim; Ingelheim am Rhein; Vor Ort; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Pharmaunternehmen in Ingelheim am Rhein sucht einen Senior Manager im Bereich Corporate Treasury - Asset Management. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die strategische Gestaltung und Steuerung der Finanzmittel sowie für die Auswahl und Überwachung externer Partner. Die Stelle erfordert umfangreiche Erfahrung im Asset Management, insbesondere im Bereich von Credit und Alternativen Investments. Bewerber sollten analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch mitbringen.

Qualifikationen

• Langjährige Berufserfahrung im Asset Management oder Treasury.
• Tiefes Verständnis der Kapitalmärkte, insbesondere im Bereich Credit.
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Gestaltung der langfristigen Investmentstrategie für Finanzanlagen.
• Steuerung eines ausbalancierten Credit-Portfolios.
• Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für Gremien.

Kenntnisse

Finanzwirtschaftliche Fachkenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Strategisches Denken

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Diplom- oder Master-Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund

Tools

Marktinformationssysteme

Jobbeschreibung

Overview

Senior Manager Corporate Treasury - Asset Management (m/w/d) - Inklusiver Job 💼 🧭 🜪 Boehringer Ingelheim – Ingelheim am Rhein, Rheinland-Pfalz, DE

Stellenbeschreibung

Die Stelle: Wir suchen einen Senior Manager (m/w/d) im Bereich Corporate Treasury - Asset Management. In dieser Rolle steuern Sie unsere Finanzmittel, entwerfen strategische Investmentansätze für börsennotierte und alternative Kapitalanlagen und setzen diese um, und arbeiten eng mit internen und externen Partnern zusammen. Ihre Arbeit wird einen wesentlichen Einfluss auf andere Einheiten haben und zur strategischen Ausrichtung und den Zielen von Boehringer Ingelheim beitragen.

Aufgaben und Zuständigkeiten

• Mit Ihren ausgeprägten finanzwirtschaftlichen Fach- und Kapitalmarktkenntnissen gestalten Sie die langfristige Investmentstrategie für die Finanzanlagen des Konzern (börsennotierte und alternative Kapitalanlagen).
• Den Ausbau und die Steuerung eines ausbalancierten Credit-Portfolios treiben Sie voran und identifizieren attraktive Public (z. B. High Yield) und Private (insbesondere Private Credit) Investments.
• Für die Auswahl (Manager-/Fondselektion, Due Diligence, Vertragsverhandlung), Steuerung und das Monitoring externer Partner (Asset Manager, Service-Dienstleister, Berater) übernehmen Sie die Verantwortung.
• Sie bereiten Entscheidungsvorlagen für Management-/Investmentgremien vor (komplexe Sachverhalte adressatengerecht und verständlich darstellen) und arbeiten eng mit internen Stakeholdern zusammen.
• Übergreifende Reporting- und Risikomanagementlösungen für die Finanzanlagen des Konzerns entwickeln Sie kontinuierlich weiter.

Anforderungen

• Diplom- oder Master-Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund - Schwerpunkt Finanzen (CFA® oder vergleichbare Weiterbildungen wie CAIA® sind ein Plus)
• Langjährige Berufserfahrung bei einer Bank, einem Asset Manager, einem institutionellen Investor oder in der Treasury-Abteilung eines Unternehmens mit dem Schwerpunkt Asset Management
• Tiefes Verständnis der Kapitalmärkte sowie aller Aspekte rund um Asset Management - vor allem im Bereich von Credit und Alternative Investments (insbesondere Private Credit)
• Breites berufliches Netzwerk, dass Ihnen ermöglicht die Kapitalmärkte im Blick zu behalten und attraktive Anlagemöglichkeiten zu identifizieren
• Analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und die Fähigkeit in einem international stetig wandelnden Arbeitsumfeld zu wirken
• Sicherer Umgang mit gängigen Marktinformationssystemen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, verhandlungssicher in Deutsch und Englisch

Kontakt

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Sie haben noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wenden Sie sich an unser HR Direct Team, Tel.: [phone] oder per Mail: [e-mail]

Der Rekrutierungsprozess

1. Schri Onlinebewerbung - Ausschrieben voraussichtlich bis 31.01.2026.
2. Schri Virtuelles Kennenlernen Anfang Februar (KW7)
3. Schri Interviews vor Ort Ende Februar/Anfang März

Unser Unternehmen

Bei Boehringer Ingelheim entwickeln wir bahnbrechende Therapien, die das Leben von Mensch und Tier verbessern. Als 1885 gegründetes und seitdem im Familienbesitz befindliches Unternehmen nehmen wir eine langfristige Perspektive ein. Mit 52.000 Mitarbeitenden weltweit setzen wir unsere Ziele um und fördern dabei eine vielfältige, gemeinschaftliche und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt: Mit talentierten und ambitionierten Mitarbeitenden und ihrer Leidenschaft für Innovationen heben wir die Grenzen des Erreichbaren immer wieder auf.

Warum Boehringer Ingelheim?

Bei uns können Sie wachsen, zusammenarbeiten, innovativ sein und Leben verbessern.

Wir bieten Ihnen herausfordernde Tätigkeiten in einem respektvollen und kollegialen globalen Arbeitsumfeld mit einer Vielzahl von auf Innovation ausgerichteten Denkweisen und Methoden. Darüber hinaus sind für uns Qualifizierung und Entwicklung für alle Mitarbeitenden von zentraler Bedeutung, denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.

Boehringer Ingelheim ist ein globaler Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt, und ist stolz auf seine vielfältige und inklusive Kultur. Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven und streben nach einem inklusiven Umfeld, wovon unsere Mitarbeiter*innen, Patienten*innen und Communitys profitieren.

Sie möchten mehr erfahren? Dann lesen Sie hier weiter https://www.boehringer-ingelheim.com