(Senior) Manager Accounting & Reporting Advisory (m/w/d)

Deloitte Germany; Deutschland; Vor Ort; EUR 75.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen in Deutschland sucht einen (Senior) Manager Accounting & Reporting Advisory, der Unternehmen bei der Umsetzung neuer Rechnungslegungsstandards unterstützt. Der Kandidat sollte über umfassende Erfahrung in der Rechnungslegung sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch verfügen. Die Stelle bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexibles Arbeiten in einem inklusiven Umfeld.

Leistungen

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University

Mobile Working & Teilzeit

Gesundheitstage und Kooperationen mit Fitness-Anbietern

Attraktive Arbeitgeberleistungen, inkl. Bike-Leasing

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder im Konzernrechnungswesen.
• Nachgewiesene Fähigkeit, Rechnungslegungsstandards erfolgreich umzusetzen.

Aufgaben

• Projektleitung zur Einführung neuer Rechnungslegungsstandards.
• Erstellung von Gutachten für Bilanzierungsfragen und Begleitung von DPR-Prüfungen.
• Leitung von Projekten im Transaktionsumfeld.

Kenntnisse

Umfangreiche Erfahrungen in der prüfungsnahen Beratung

Tiefe Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung

Sicherer Umgang mit internationalen Kund:innen

Teamgeist

Kommunikationsstärke

Reisebereitschaft

Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Ausbildung

Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar

Jobbeschreibung

(Senior) Manager Accounting & Reporting Advisory (m/w/d)

Du willst im Bereich Audit & Assurance – Accounting & Reporting Advisory international agierende Unternehmen rund um ihr Rechnungswesen unterstützen? Unser Team findet kundenindividuelle Lösungen für anspruchsvolle fachliche und prozessuale Herausforderungen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Accounting & Reporting Advisory (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München und Stuttgart.

Dein Impact

Als (Senior) Manager Accounting & Reporting Advisory (m/w/d) übernimmst du die Projektleitung zur Einführung neuer Rechnungslegungsstandards bei unserer Mandantschaft – und sorgst durch deine fachliche und prozessuale Expertise für eine gelungene Umstellung der Rechnungslegung.

• Abschluss: Bei der fachgerechten Erstellung von IFRS-Konzernabschlüssen zählen wir auf deine Expertise.
• Vielfalt: Du erstellst Gutachten für Bilanzierungsfragen und leitest neben DPR-Prüfverfahren auch die Prozessanalyse und -optimierung in der Abschlusserstellung bzw. Finanzberichterstattung.
• Leitung: In Projekten im Transaktionsumfeld leitest du rechnungslegungsbezogene Fach- und Prozessthemen und erstellst Pro-Forma-Finanzinformationen (Carve-outs, IPOs, M&A Prozesse).
• Accounting Due Diligences: Mit sicherem Blick erkennst du Auswirkungen durch Unternehmenskäufe auf das Rechnungswesen und bereitest das Management auf die Folgen vor.
• Entwicklung: Sorgfältig kümmerst du dich um die Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter:innen sowie um den Ausbau unseres Service Portfolios.

Dein Skillset

• Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
• Umfangreiche Erfahrungen in der prüfungsnahen Beratung, Wirtschaftsprüfung oder im Konzernrechnungswesen eines kapitalmarktorientierten Unternehmens
• Tiefe Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung
• Sicherer Umgang mit internationalen Kund:innen und Dienstleister:innen, Teamgeist, Kommunikationsstärke und Spaß an komplexen Aufgaben
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusiv Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.