Senior Consultant SAP Payroll (all genders)

adesso business consulting AG; Leipzig; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen in Leipzig sucht einen erfahrenen SAP Payroll Consultant. In dieser Rolle optimieren Sie Personalprozesse, betreuen die SAP Payroll-Systemlandschaft und übernehmen schnell Projektverantwortlichkeiten. Ein Hochschulabschluss in einem MINT-Fach oder BWL ist erforderlich, ebenso wie mehrjährige Erfahrung in der Implementierung von SAP-Modulen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Qualifikationen

• Ein Hochschulabschluss in einem MINT-Fach, BWL oder eine relevante Ausbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Implementierung von SAP-Modulen.
• Fachkenntnisse in der Wartung und Umstrukturierung des SAP-Abrechnungsschemas.

Aufgaben

• Digitalisierung und Modernisierung von Personalprozessen.
• Vorbereitung und Konfiguration von SAP Payroll-Beratungsprojekten.
• Betreuung der SAP Payroll-Systemlandschaft.

Kenntnisse

SAP Payroll

Personaladministration

Zeitwirtschaft

Organisationsmanagement

Deutsch (fließend)

Englisch (fließend)

Ausbildung

Hochschulabschluss in MINT-Fach oder BWL

Jobbeschreibung

DEINE ROLLEPersonalprozesse optimieren: Du treibst die digitale Transformation und Modernisierung von Personalprozessen bei unseren Kunden voran.Projekteinsatz: Deine Aufgabe ist die konzeptionelle Vorbereitung und Konfiguration von SAP Payroll-Beratungsprojekten, als auch die Fehlerbehebung in den klassischen Folgeaktivitäten der Abrechnung.Implementierung: Du betreust die SAP Payroll-Systemlandschaft und unterstützt die Umstellung auf SAP SuccessFactors.Verantwortung übernehmen: Du übernimmst schnell Projektverantwortlichkeiten und entwickelst dich fachübergreifend weiter.DEIN PROFIL Background: Ein Hochschulabschluss in einem MINT-Fach, BWL oder eine relevante Ausbildung bildet deine Basis für die Rolle.Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Implementierung von SAP-Modulen wie Personalabrechnung, Personaladministration, Zeitwirtschaft oder Organisationsmanagement mit.Fachkenntnisse: In der Konzeptionierung, Wartung und Umstrukturierung des SAP-Abrechnungsschemas kennst du dich aus.Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern.