Senior Consultant SAP Master Data Management (MDM) (w/m/d)

KPMG Deutschland; Augsburg; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine internationale Unternehmensberatung in Augsburg sucht einen SAP-Berater (m/w/d) im Bereich Stammdatenmanagement. Sie beraten Kunden bei der digitalen Transformation und implementieren SAP-Lösungen. Voraussetzung sind mindestens 3 Jahre Erfahrung sowie umfassende Kenntnisse in SAP MDG und MDM. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und vielfältige Karriereperspektiven.

Leistungen

Strukturiertes Onboarding

Flexible Arbeitszeiten

Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Stammdatenvorhaben.
• Erfahrung in Datenmodellen für Material und Geschäftsobjekte.
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse auf C1-Niveau in Deutsch.

Aufgaben

• Beratung entlang des gesamten Projektlebenszyklus im Stammdatenmanagement.
• Konfigurieren von SAP und Überwachung der Implementierung.
• Leiten von innovativen nationalen und internationalen Projekten.

Kenntnisse

SAP MDM

SAP MDG

Datenmodelle

Agile Methoden

Verhandlungskompetenzen

Ausbildung

Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar

Tools

SAP S/4HANA

Jobbeschreibung

Overview

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen und trage gemeinsam mit uns zur digitalen Transformation bei. In der Solution Line Technology Transformation arbeitest Du eng mit unseren Kunden zusammen, um Unternehmensprozesse zu modernisieren und in IT-Systemen abzubilden. Du machst den Unterschied, damit die digitale Transformation unserer Kunden erfolgreich gelingt.

Deine Aufgaben

• Beratung: Du berätst unsere Kund:innen entlang des gesamten Projektlebenszyklus' in allen Fragestellungen rund um das Thema Stammdatenmanagement im SAP Umfeld, angefangen von der Analyse der Prozess- und Systemlandschaft bis zur Implementierung und Hypercare.
• Verantwortung: Du begleitest unsere Kund:innen bei der Einführung von SAP als zentrale Ansprechperson im Bereich Stammdatenmanagement. Dabei definierst Du Soll-Prozesse, identifizierst Verbesserungsmaßnahmen und definierst Lösungen im SAP Core, mit SAP MDG und/oder im Zusammenspiel mit angebundenen Systemen, einschließlich Erweiterungen zum SAP Standard.
• Hands-on: Du konfigurierst SAP (Customizing z.B. des Geschäftspartners) bzw. SAP MDG (z.B. Aufsetzen von Workflows, Abbildung von Geschäftsregeln mit BRF+) und überwachst die Implementierung, führst Softwaretests durch und begleitest den Cutover und die Rollouts.
• Wissenstransfer: Du hast Spaß an teamübergreifenden, innovativen, nationalen und internationalen Projekten, die Dich fachlich und technisch fordern, und bei denen Du Dich weiterentwickeln kannst.
• Innovation: Du setzt Deine Expertise zur Ausgestaltung unseres Lösungsportfolios ein. Neue Trends greifst Du eigenständig auf und entwickelst unsere Dienstleistungsangebote im Bereich SAP Stammdatenmanagement, insbesondere im Hinblick auf S/4HANA, weiter.

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, Naturwissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Begleitung von Stammdatenvorhaben, z.B. als Bestandteil einer Transformationsinitiative, sowie Erfahrung in Datenmodellen für Material, Geschäftspartner:innen und angrenzende Datenobjekte in der Industrie und/oder Beratung.
• Know-How und Erfahrung als Teil- oder Projektleiter:in in SAP MDM, SAP MDG, SAP S/4HANA sowie im Stammdatenmanagement und mit agilen Methoden wie Scrum.
• Hohe Motivationsfähigkeit, Ergebnisorientierung, Eigenverantwortung sowie Teamfähigkeit, Kundenorientierung und exzellente Gesprächs- und Verhandlungskompetenzen.
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse auf C1-Niveau in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft.

Deine Benefits

• Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der Orientierungsphase. Deine Führungskraft fördert gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
• Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Strukturierte Gespräche, regelmäßiges Feedback und ggf. Personal- und Führungsverantwortung ab dem Level Manager. Internationale Karrieremöglichkeiten über das KPMG-Netzwerk.
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten. Monatlich bis zu vier Stunden Freistellung für soziales Engagement.
• Fort- & Weiterbildung Trainings, Workshops, berufsbegleitende Studiengänge, Rotationsprogramme und Unterstützung bei Zertifizierungen.
• Hinweis: Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.