Überblick
Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial eine/n SAP Program Manager (m/w/d). Das marktführende IT-Digitalisierungsunternehmen bietet Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit. Die Unternehmenskultur ist offen, flexibel und teamorientiert; kurze Entscheidungswege kennzeichnen das Arbeitsumfeld. Die Projekte umfassen SAP-Beratung, Implementierung und Betrieb; der Einsatz erfolgt mobil im Home-Office oder in Köln, ggf. vor Ort beim Kunden. Interne Schulungen und das SAP E-Learning Hub ermöglichen den Einstieg in SAP S/4HANA, auch ohne Vorkenntnisse in S/4HANA.
Stellenbezeichnung
- SAP Senior Programm Manager (m/w/d) in Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
- Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Gehalt: je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus
- Arbeitszeit: 40 Stunden, Gleitzeit
- Urlaubstage: 30
- Home-Office/ Mobile Office: flexibel 5 Tage, 1-2 Tage im Büro vor Ort
- Arbeitsmittel: Lenovo ThinkPad und iPhone
- Reisebereitschaft: gering
- Unternehmensstandort: Köln
- Referenz: 25853
Ihre Tätigkeiten
- Führung, Steuerung und Verantwortung von komplexen IT-Programmen, SAP-Programmen, großen IT-Projekten, Großprojekten, Near- und Offshore-Projekten sowie unternehmensübergreifenden Projekten; Bildung von entsprechenden Projektteams
- Identifikation und Analyse von Risiken und Überwachung kritischer Projekte
- Leitung von Vorstudien, Rollout- und Implementierungsprojekten von SAP S/4HANA Transformationsprojekten
- Unterstützung und Beratung der Kunden und Projektleitung
Ihre Voraussetzungen
- Ausbildung im SAP-Umfeld oder Universitätsstudium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten oder vergleichbaren Positionen, idealerweise erste Berührungen mit S/4HANA
- Sicherer Umgang mit Tools im Projektmanagement
- Lösungsorientierung und Ideenreichtum
- Idealerweise S/4HANA Kenntnisse
- Langjährige Erfahrung und Erfolge in der SAP-Programmleitung
- Selbstständigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit, Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Teamfähigkeit, Selbstvertrauen, Souveränität, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was bietet Ihnen das Unternehmen
- Spannende Aufgaben in einem beständigen und wachsenden Unternehmen
- Flache Hierarchien, hoher Freiraum und die Möglichkeit, mit kreativen Ideen Verantwortung zu übernehmen
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Starker Teamzusammenhalt
- Möglichkeit, ein Team zu steuern oder junge Kollegen auszubilden
- Social Goodies wie betriebliche Altersvorsorge, Boni, Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing, Benefits
- Internationale Karrieremöglichkeiten; vielfältige Weiterbildungsprogramme
Kontakt
Daniel Korcack
E-Mail: D.Korcack@karesources.com
Tel.: +49 (0) 228 28 659 403