Sales Manager (w/m/div.) für sicherheitstechnische Anlagen (Brandmelde- sowie Sprachalarmierung[...]

Bosch Group; Wittlich; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international führender Anbieter von Gebäudelösungen sucht einen engagierten Vertriebsmitarbeiter in Wittlich. Der Kandidat sollte über umfangreiche Vertriebserfahrung verfügen und kommunikativ sowie durchsetzungsfähig sein. Verantwortungsbereiche umfassen die Neukundenakquise im B2B-Bereich und die Entwicklung von individuellen Lösungskonzepten zur Sicherheitstechnik. Flexible Arbeitsmodelle werden angeboten.

Leistungen

Flexible Arbeitsmodelle

Vielfalt und Inklusion in der Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Mindestens mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst.
• Produkspezifisches Know-how im Bereich Sicherheitstechnik.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Gewinnung regionaler Neukunden im B2B Bereich.
• Entwicklung von Lösungskonzepten und Verhandlungen mit Entscheidungsträgern.
• Erreichung vorgegebener Ziele.

Kenntnisse

Kommunikationsstark

Eigeninitiativ

Verhandlungsgeschick

Analytische Fähigkeiten

Netzwerker

Teamplayer

Ausbildung

Technisches/betriebswirtschaftliches Studium

Kaufmännische Ausbildung mit Vertriebserfahrung

Jobbeschreibung

Overview

Gebäudelösungen für ein besseres Leben. Der Geschäftsbereich Bosch Building Technologies ist ein international führender Anbieter von Systemen, Lösungen und Dienstleistungen, die die Sicherheit von Menschen sowie Gebäuden und Sachwerten erhöhen und außerdem zu mehr Komfort, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit beitragen.

Bei Bosch Energy and Building Solutions suchen wir eine weitere engagierte Teammitglied mit Freude an einer vielfältigen Aufgabe. Bosch Energy and Building Solutions freut sich auf Ihre Bewerbung!

Verantwortlichkeiten

• Sie begeistern durch Ihre Persönlichkeit und sind für die Gewinnung regionaler Neukunden im B2B Bereich zuständig
• Sie akquirieren und beraten Kunden in einem definierten Vertriebsgebiet mit anschließender Vertragsabschlussverhandlung
• Sie übernehmen die Verantwortung für das Erreichen vorgegebener Ziele
• Sie entwickeln ganzheitliche Lösungskonzepte und führen Verhandlungen mit Top-Entscheidern
• Sie präsentieren Systeme sowie deren Leistungsmerkmale und Anwendungsmöglichkeiten beim Kunden

Qualifikationen

• Persönlichkeit: selbstsicher, eigeninitiativ, selbständig, kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und Freude am Verkaufen
• Arbeitsweise: schnelle Auffassungsgabe, analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick. Sie übernehmen die Verantwortung in einem definierten Vertriebsgebiet mit anschließender Vertragsabschlussverhandlung
• Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst, produktspezifisches Know-how im Bereich Sicherheitstechnik und PC-Anwenderkenntnisse, idealerweise Berufserfahrung im Lösungsvertrieb IT & Sicherheitstechnik
• Begeisterung: Netzwerker und Teamplayer mit Freude am gemeinsamen Erfolg
• Sprachen: Sehr gute Deutsch, und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse wünschenswert
• Ausbildung: erfolgreich abgeschlossenes technisches/betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit ersten Vertriebserfahrungen - auch gerne Quereinsteiger

Zusätzliche Informationen

Werden Sie Teil unseres Teams! Wir bieten Fachkräften deutschlandweit verantwortungsvolle und vielfältige Angebote. Als Berater, Errichter und Dienstleister entwickeln und realisieren wir auf Basis modernster Technologien vernetzte Lösungen in der Gebäudesicherheit, Gebäudeautomation und Energieeffizienz. Täglich setzt sich unser Team von über 3.600 Mitarbeitenden an mehr als 50 Standorten in Deutschland mit Leidenschaft, Engagement und Fachkompetenz dafür ein, unsere Kunden zufrieden zu stellen und Gebäudelösungen für ein besseres Leben zu schaffen.

Dieses Stellenangebot gehört vertraglich zur Bosch Sicherheitssysteme GmbH.

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Bewerbung/Kontakt

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Leyla Dogruyol (Personalabteilung)
[phone]

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Benjamin Steyer (Fachabteilung)
[phone]