Sales Development Representative - Italienisch & Deutsch (m/w/d)

Peter Park System GmbH; München; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in München sucht einen Sales Development Representative (m/w/d), um das Wachstum im italienischen Markt voranzutreiben. Die Position umfasst aktive Kundenansprache, Outbound-Verkauf und Marktforschung. Bieten Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld an, wo Teamarbeit und persönliche Entwicklung wertgeschätzt werden.

Leistungen

Flexibles Arbeiten auf Vertrauensbasis

26 Urlaubstage und attraktive Rabatte

Kostenlose Getränke und einmal pro Woche Team-Lunch

Weiterbildungsmöglichkeiten

Teambuilding-Events

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder Inside Sales.
• Fließende Deutsch- und Italienischkenntnisse erforderlich.
• Erfahrung in IoT/SaaS von Vorteil.

Aufgaben

• Identifizieren und qualifizieren von B2B- und B2G-Kunden.
• Durchführen von Outbound-Aktivitäten zur Kundengewinnung.
• Sicherstellen einer hohen Datenqualität im CRM-System.

Kenntnisse

zwischenmenschliche Fähigkeiten

Motivation

Interesse an digitalen Produkten

Tools

CRM Systeme

Jobbeschreibung

Sales Development Representative - Italienisch & Deutsch (m/w/d)

Einleitung

Du willst nicht nur Prozesse abarbeiten, sondern Verantwortung übernehmen, Kund:innen begeistern und echten Mehrwert schaffen? Du hast ein Gespür für Menschen, gehst gerne auf andere zu und möchtest aktiv zum Wachstum eines innovativen Unternehmens beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig!Wir suchen eine:n Sales Development Representative (m/w/d), der:die als erste Anlaufstelle für unsere B2B- und B2G-Kund:innen in Italien den Unterschied macht – mit Empathie, Drive und einer großen Portion Neugier. Werde Teil unseres engagierten Teams und bringe unser Versprechen von Qualität und Kundenzufriedenheit in jede Interaktion!

Was ist Deine Aufgabe?

• Peter Park bekannt machen: Du treibst unsere Skalierung in Italien voran, eigenständig und im Team. Dein Ziel? Unseren Namen überall bekannt machen!
• Kunden begeistern: Du identifizierst und qualifizierst spannende B2B- und B2G-Kunden und begeisterst sie von unserem Produkt.
• Outbound-Champion: Du übernimmst Outbound-Aktivitäten (Mail, Anrufe, Video-Termine, Social Selling, Veranstaltungen etc.) und begleitest die Konvertierung der Kunden-Pipeline mit Deiner Energie.
• Marktexpert:in werden: Du erkennst Trends und erarbeitest neue, innovative Wege zur Generierung von Firmenwachstum.
• Datenqualität sichern:Du stellst eine hohe Datenqualität in unserem CRM-System sicher.
• Teamplayer sein: Du arbeitest aktiv an internen Projekten und Initiativen zur Stärkung des Vertriebsteams und der Peter Park Organisation mit.
• Austausch pflegen: Du stehst im stetigen Austausch mit dem Sales-Team und arbeitest eng mit den Account Executives zusammen.

Deine Fähigkeiten:

• Du kannst mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, IoT / SaaS, Inside Sales oder Ähnliches vorweisen.
• Erfahrung mit CRM Systemen (z.B. Hubspot) sind von Vorteil.
• Du bringst starke zwischenmenschliche Fähigkeiten mit: Zuhören ist genauso wichtig wie Sprechen. Authentisches Auftreten, offene Kommunikation und individuelle Ansprache sind der Schlüssel zum Erfolg.
• Du begeisterst Dich, genauso wie wir, für digitale Produkte. Wir alle bei Peter Park glauben fest an den Mehrwert, den unsere Lösung jedem/jeder Kund:in bringen kann.
• Du schätzt eigenverantwortliches Arbeiten, bringst hohe Motivation mit und legst Wert darauf, in einem dynamischen Arbeitsumfeld erfolgreich auf die Unternehmensziele hinzuarbeiten.
• Team-Mentalität: Zusammenarbeit im Team und gegenseitige Unterstützung haben für Dich einen großen Stellenwert. Der Spaß und das Feiern von Erfolgen darf dabei nicht zu kurz kommen!
• Fließende Deutsch- und Italienischkenntnisse.
• Arbeitszeit: Vollzeit (Vertrauensbasis)
• Arbeitsort: München oder remote (aus Deutschland oder Italien)
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Team: 9 Kolleg:innen

Welche Vorteile bietet mir Peter Park?

• Office: In unserem Büro in der Neuen Balan arbeiten wir täglich mit Alpenpanorama. Im Sommer lunchen wir gemeinsam auf unserer Dachterrasse mit Alpenblick, grillen und veranstalten regelmäßige Teambuilding Events.
• Ein schnell wachsendes Unternehmen mit Start-Up Flair: Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege, Duz-Kultur vom Praktikanten bis zum CEO, offene Türen, hochmotivierte und hilfsbereite Kolleg:innen. Wir lernen jeden Tag voneinander, wachsen als Team zusammen und streben ambitionierte Ziele an.
• Spannendes Umfeld: Eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine offene Feedback-Kultur, steile Lernkurve und ein großer Spielraum im Umsetzen von Ideen.
• Weiterbildung: Spannende persönliche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten, wie zum Beispiel Deutsch Sprachkurse für alle Nichtmuttersprachler.
• Attraktives Fixgehalt und leistungsbasierter Bonus.
• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten auf Vertrauensbasis hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
• Benefits: 26 Urlaubstage, hochwertige IT Ausrüstung Deiner Wahl, einmal pro Woche kostenloser Team-Lunch, Müslibar, kostenlose Getränke und attraktive Rabatte auf unterschiedliche Markenprodukte durch unseren Partner Corporate Benefits.

Haben wir Dein Interesse geweckt und Du würdest gerne Teil unseres Teams werden? Dann sende uns gerne Deine Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen an [e-mail]. Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Peter Park hilft seinen Kund:innen dabei, die Gestaltung von Parkräumen einfach und digital abzubilden. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Peter Park revolutioniert die täglichen Parkerfahrungen mit neuen digitalen Technologien und erleichtert dadurch den Alltag von jedem Autofahrer. Darüber hinaus optimieren wir die Nutzung von innerstädtischen Strukturen und räumen auf mit Autos am Straßenrand – für einen lebenswerten und nachhaltigen Lebensraum. Im engen Austausch mit unserem B2B Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere SaaS Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern.