Sachbearbeitung (m/w/d) Controlling im Fachbereich Gebäudewirtschaft

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Lüneburg; Hybrid; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung sucht einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Controlling im Fachbereich Gebäudewirtschaft in Lüneburg. Die Position bietet spannende Aufgaben, unbegrenzte Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit, flexible Arbeitszeiten sowie eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sie benötigen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und sollten über analytische Fähigkeiten sowie Teamarbeit verfügen. Die Stelle ermöglicht Homeoffice nach Einarbeitung.

Leistungen

Geregelte Bezahlung entsprechend TVöD

Flexible Arbeitszeiten

Arbeitsplätze in der Innenstadt

Job-Rad-Angebot

Berufliche Weiterentwicklung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium.
• Erfüllung der Voraussetzungen für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 allgemeine Dienste.
• Erfahrungen im kommunalen Haushaltswesen sind von Vorteil.

Aufgaben

• Baubegleitendes Controlling städtischer Bauprojekte.
• Budgetüberwachung der jährlichen Bewirtschaftungskosten.
• Aktive Kostensteuerung in Zusammenarbeit mit Technikern.

Kenntnisse

Analytisches Zahlenverständnis

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Dipl.-Verwaltungsbetriebswirtschaft (FH)

Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt/in)

Jobbeschreibung

Sachbearbeitung (m/w/d) Controlling im Fachbereich Gebäudewirtschaft

Arbeitgeber: Hansestadt Lüneburg – Bereich Personalservice

Arbeitsort: [nicht angegeben]

Anstellungsart: Vollzeit (teilzeitgeeignet)

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Betriebswirt/in (Hochschule) – Rechnungswesen und Controlling

Stellenbeschreibung

Bei der Hansestadt Lüneburg ist im Fachbereich Gebäudewirtschaft im Bereich Liegenschaften und Finanzen eine Stelle im Bereich Controlling zu besetzen. Die Position ist unbefristet in Vollzeit und kann nach Absprache auch Teilzeit gestaltet werden.

Aufgaben:

• Baubegleitendes Controlling und transparente Darstellung der Finanzierungs- und Kostenstrukturen von städtischen Bauprojekten und Bauunterhaltungsmaßnahmen, u. a. durch Überwachung des Auftragswesens und Projektbesprechungen mit bauleitenden Ingenieuren sowie Buchung von Eingangsrechnungen.
• Budgetüberwachung der jährlichen Bewirtschaftungskosten für städtische Liegenschaften.
• Aktive Kostensteuerung und Analyse von Kostenabweichungen in Zusammenarbeit mit Technikern und Ingenieuren.
• Mitwirkung bei der Haushaltsplanung des städtischen Finanzdezernats gemäß § 113 NKomVG bezüglich der Gebäudebewirtschaftung sowie Erstellung von Anträgen gemäß §§ 116, 117 NKomVG und § 20 KomHKVO.
• Erstellung von unterjährigen Budgetberichten, Prognoseberechnungen und Abweichungsauswertung auf Basis der Haushaltsdaten.
• Erstellung von Unterlagen gemäß § 12 KomHKVO (Wirtschaftlichkeitsberechnung, Folgekostenberechnung, Lebenszykluskosten, Nutzwertanalysen).
• Erstellung und Aufbereitung von Vorlagen und Präsentationen, Vor- und Nachbearbeitung von Präsentationen und Meetings.
• Schnittstellenbetreuung der gebäudespezifischen Module für das Buchungssystem Infoma.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium.
• Erfüllung der Voraussetzungen für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 allgemeine Dienste.
• Dipl.-Verwaltungsbetriebswirtschaft (FH).
• Erfolgreich absolvierte Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt/in).

Erforderliche Kompetenzen: eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten, ausgeprägtes analytisches Zahlenverständnis, Bereitschaft, sich in bauliche Projektabläufe einzuarbeiten.

Für die Projektkoordination werden Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen verlangt. Erfahrungen mit dem kommunalen Haushaltswesen sind von Vorteil. Die Bereitschaft zur Einarbeitung in die Finanzwesenssoftware Infoma wird vorausgesetzt.

Wir bieten Ihnen

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben.
• Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung.
• Trägerin des FaMi‑Siegels – gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Geregelte Bezahlung entsprechend der Aufgabenwahrnehmung sowie Zusatzversorgung nach TVöD.
• Arbeitsplätze in der Innenstadt sowie Homeoffice nach Einarbeitung.
• Günstige Parkmöglichkeiten und Job‑Rad‑Angebot.
• Berufliche Weiterentwicklung durch fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen sowie betriebliches Gesundheitsmanagement.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. entsprechender Besoldungsgruppe nach dem Niedersächsischen Besoldungsgesetz (NBesG) bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen.

Gleichberechtigung und Chancengleichheit

Die Hansestadt Lüneburg setzt sich für die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie die Förderung von Schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen ein. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung wird das unterrepräsentierte Geschlecht nach Maßgabe des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes sowie schwerbehinderte Menschen und diese gleichgestellten Personen nach SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Bewerbung

Bewerben Sie sich bitte bis zum 16.01.2026 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.