Sachbearbeiter (w/m/d) Pension Services für Luftfahrt

SimpleXX GmbH; Hamburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Hamburg sucht einen Sachbearbeiter im Pension Service. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Gewährleistung von HR-Standards und deren Umsetzung. Ideale Kandidaten haben eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen. Diese Position bietet gute Karrierechancen in einem innovativen Arbeitsumfeld.

Qualifikationen

• Berufserfahrung in Personalsachbearbeitung, Personalwesen und Sekretariat/Assistenz.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten, um den Informationsfluss sicherzustellen.
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent.

Aufgaben

• Gewährleistung der Konzeption und Umsetzung von HR-Standards.
• Überwachung der Gesamtleistung und Wirksamkeit der HR-Lösungen.
• Beratung in Fällen mit hohem Bedarf an Fachwissen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Organisationsfähigkeit

Ausbildung

Kaufmann/-frau für Bürokommunikation

Personalkauffrau/mann

Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Starten Sie als Sachbearbeiter mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Als Preferred Supplier von Airbus Operations sucht die SimpleXX GmbH für den Standort Finkenwerder eine Unterstützung im Pension Service zum nächsten möglichen Zeitpunkt. Als Sachbearbeiter sind Sie unter anderem für die Gewährleistung der Konzeption und Umsetzung von Lösungen für HR-Standards (einschließlich Strategien, Verfahren und Instrumente) zuständig. Bei Airbus als Luft- und Raumfahrtunternehmen erwarten Sie anspruchsvolle Tätigkeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld, das zukunftssicher ist und Ihnen sehr gute Karrierechancen bietet.

Referenznummer: Sach_Pen_HH_11728001

Arbeitsort: Finkenwerder

Vertragsart: Festanstellung

Startdatum: Frühestmöglich bzw. nach Absprache

Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören:

• Gewährleistung der Konzeption und Umsetzung von Lösungen für HR-Standards (einschließlich Strategien, Verfahren und Instrumente)
• Überwachung der Gesamtleistung und Wirksamkeit der HR-Standardlösungen
• Beratung in Fällen mit hohem Bedarf an Fachwissen
• Berücksichtigung möglicher Auswirkungen von HR-relevanten Gesetzen und Vorschriften auf das Tagesgeschäft

Wir wünschen uns:

• Berufsausbildung als Kaufmann/-frau für Bürokommunikation, Personalkauffrau/mann oder kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in Personalsachbearbeitung, Personalwesen und Sekretariat/Assistenz
• Gute Kommunikationsfähigkeiten, um den Informationsfluss sicherzustellen
• Die Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent

Tel: Nur Onlinebewerbungen (Online-Formular oder Email-Bewerbung) können berücksichtigt werden. Bei Email-Bewerbungen stimmen Sie bitte im Emailtext unserer Datenschutzerklärung zu. Anderenfalls kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden.