Sachbearbeiter/-in für Karten- und Planerstellung im Arbeitsbereich Geodaten-/Kartenmanagement [...]

Land Berlin; Deutschland; Vor Ort; EUR 42.000 - 52.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine kommunale Behörde in Berlin sucht einen Sachbearbeiter für Karten- und Planerstellung im Bereich Geodatenmanagement. Zu den Aufgaben gehören das Erstellen von Karten und Plänen sowie die Pflege von Landeskartenwerken. Bewerber/innen sollten eine Ausbildung als Vermessungstechniker/in oder Geomatiker/in haben. Die Stelle bietet Optionen für Telearbeit und Weiterbildungen.

Leistungen

Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker/in oder Geomatiker/in.
• Vergleichbare Abschlüsse sind ebenfalls akzeptabel.
• Studium mit ähnlichen Inhalten ist erforderlich.

Aufgaben

• Erstellen von Karten, Plänen und Berechnungsskizzen.
• Pflegen von Landeskartenwerken und Durchführung von Analysen.
• Anwendung von CAD, GIS und anderen Softwareprogrammen.
• Betreuung von Mitarbeitenden in Ausbildung oder Praktikum.

Kenntnisse

CAD

GIS

Präsentationsfähigkeiten

Ausbildung

Ausbildung als Vermessungstechniker/in

Studium in Geomatik oder vergleichbaren Abschluss

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter/-in für Karten- und Planerstellung im Arbeitsbereich Geodaten-/Kartenmanagement (m/w/d)

Reinickendorf - in Berlin ganz oben. Wo Fuchs und U-Bahn sich Guten Tag sagen. Wirken Sie aktiv am Leben und der Zukunft für die Bürgerinnen und Bürger unseres Bezirks mit. Sie. Wir. Gemeinsam!

Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Stadtentwicklung, Stadtentwicklungsamt, Fachbereich Vermessung sucht ab sofort, unbefristet, eine/einen Sachbearbeiter/-in für Karten- und Planerstellung im Arbeitsbereich Geodaten-/Kartenmanagement (m/w/d).

Entgeltgruppe gem. TV-L: E9a. Stellenbezeichnung: Vermessungstechniker/in. Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden. (Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.)

Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet innerhalb eines Teams der kommunalen Vermessung Reinickendorf. Das Team besteht derzeit aus fünf Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Ihre Aufgaben

Sie sind u.a. folgende:

• Sie erstellen Karten und Pläne, Risse und Berechnungsskizzen.
• Sie pflegen die vorhandenen Landeskartenwerke und führen Analysen zu raumbezogenen Veränderungen durch.
• Sie wenden CAD-, GIS und verschiedene Auswerte- und Berechnungsprogramme an.
• Sie übernehmen Aufgaben in der Betreuung von Mitarbeitenden in Ausbildung, Praktikum oder Studium.

Weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil, welches Bestandteil der Stellenausschreibung ist und für die Dauer dieser Veröffentlichung im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden kann. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.

• eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Vermessungstechniker/in, Geomatiker/in
• vergleichbare Abschlüsse
• ein abgeschlossenes Studium mit vergleichbaren Ausbildungsinhalten

Als Außenbezirk sind wir schnell aus der City und dem Umland erreichbar – bequem per U- und S-Bahn, Bus, Fahrrad o. Auto (z.T. Parkplatzmöglichkeit). Wir sind gut angebunden und leicht erreichbar!

Möchten Sie Ihre Arbeitsweise flexibler gestalten? Wir bieten Ihnen die Option auf alternierende oder mobile Telearbeit – für mehr Freiheit und eine bessere Balance zwischen Beruf und Privatleben.

Sie erhalten einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Job oder zum VBB Firmenticket und bleiben so mobil.

Flexible Arbeitszeiten

Verschiedene Optionen wie (z.B.) Gleitzeit, Arbeitszeitunterbrechungen und Teilzeit ermöglichen eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeit.

Weiterbildung

Bleiben Sie auf dem Laufenden! Verschiedene Schulungsangebote und auch unser internes Fortbildungsprogramm fördern kontinuierliches Lernen und die persönliche Entwicklung.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Bewerbungsunterlagen:

• aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Kennzahl 2025-324-62220
• Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos, ein Foto ist nicht erforderlich)
• Nachweise über die geforderten Qualifikationen
• aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse
• ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht

Auskünfte:
Fachabteilung: Herr Lehnert, 90294 4847 und Herr Terlinden 90294 3124
Personalmanagement: Frau Mayerhoff, 90294 2058

• Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, welche die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich gewünscht.
• Erwartet wird eine sichere Sprachverwendung in Wort und Schrift auf dem Niveau C1 des GER.
• Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis einzureichen bzw. dessen Erstellung zu veranlassen.
• Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
• Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.