Reinigungskraft (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Steinhagen; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine kommunale Einrichtung in Steinhagen sucht eine Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit. Die Stelle ist unbefristet und erfordert die Reinigung von Gemeinschaftsflächen in einer Wohngelegenheit für geflüchtete Menschen. Bewerber sollten teamfähig, zuverlässig und mit einem hohen Hygienebewusstsein ausgestattet sein. Neben einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 2 Stufe 2 TVöD-VKA (17,07 EUR/Stunde) werden weitere Vorteile wie eine Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge geboten.

Leistungen

Sichere unbefristete Arbeitsstelle

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Angebote zur Gesundheitsförderung

Qualifikationen

• Erfahrung in der Reinigung ist vorteilhaft.
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung wird erwartet.

Aufgaben

• Reinigung der Gemeinschaftsflächen und -räume, Küche und Flure.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Fähigkeit, den Arbeitsplatz selbst zu organisieren

Hygienebewusstsein

Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Reinigungskraft (m/w/d)

Arbeitgeber: Gemeinde Steinhagen Die Bürgermeisterin

Beginn ab 15.01.2026

Arbeitsort

Steinhagen, Westfalen

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Helfer/in - Reinigung

Stellenbeschreibung

Die Gemeinde Steinhagen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit (15,50 Stunden/Woche) montags bis freitags im Vormittagsbereich ab 9.00 Uhr für folgendes Gebäude: Wohngelegenheit für geflüchtete Menschen (ehemaliges Hotel), Brückhof 1, 33803 Steinhagen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Reinigung der Gemeinschaftsflächen und -räume, Küche und Flure
• Teamfähigkeit
• Fähigkeit, den Arbeitsplatz selbst zu organisieren
• Hygienebewusstsein
• Zuverlässigkeit

Wir bieten Ihnen

• eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 2 Stufe 2 TVöD-VKA (derzeit 17,07 EUR/Stunde)
• eine sichere unbefristete Arbeitsstelle in Teilzeit
• eine Jahressonderzahlung (Einmalzahlung im November eines Jahres) und Leistungsorientierte Bezahlung (Einmalzahlung im Dezember eines Jahres)
• eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
• Angebote zur Gesundheitsförderung

Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung im Sinne des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch sind ausdrücklich erwünscht und werden besonders berücksichtigt.

Für weitere Informationen steht der Personalservice telefonisch unter 05204/997-222 und -243 zur Verfügung.

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Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 02.01.2026 über den Button direkt online.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!