Referent (w/m/d) der Niederlassungsdirektion

Die Autobahn GmbH des Bundes; Hohen Neuendorf; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen des öffentlichen Sektors in Hohen Neuendorf sucht einen Referenten der Niederlassungsdirektion. Die Aufgaben umfassen die Unterstützung bei der Steuerung und Koordination von Aufgaben, die Bearbeitung von Anfragen und das Projektmanagement. Voraussetzungen sind ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss, mehrjährige Berufserfahrung sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub werden angeboten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung

30+1 Tage Urlaub

Unterstützung bei Kinderbetreuung

Qualifikationen

• Wissenschaftlicher Hochschulabschluss vorzugsweise aus Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft.
• Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Aufgabenbereich.
• Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert.

Aufgaben

• Unterstützung der Niederlassungsdirektion bei der Koordination der Aufgaben.
• Bearbeitung von Anfragen, Beschwerden und öffentlichen Vorgängen.
• Leitung von Projekten und Sonderaufgaben.

Kenntnisse

Projektmanagement

Sehr gute Deutschkenntnisse

Präsentationskompetenz

Eingeschränkte Reisebereitschaft

Soziale Kompetenz

Ausbildung

Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Diplom oder Master)

Jobbeschreibung

Referent (w/m/d) der Niederlassungsdirektion

Zur Unterstützung unseres Teams unserer Niederlassungsdirektion Nordost suchen wir Sie als Referent (w/m/d) der Niederlassungsdirektion.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Unterstützung der Niederlassungsdirektion bei der Steuerung und Koordination der Aufgabenerledigung in der Niederlassung
• Bearbeitung und Koordination von Anfragen, Beschwerden, Initiativen und öffentlichkeitswirksamen Vorgänge
• Begleitung bei der Wahrnehmung von Terminen und Veranstaltungen
• Schnittstellenmanagement zur Zentrale Berlin
• Leitung von Projekten
• Eigenverantwortliche Leitung von Sonderaufgaben
• Vorbereitung von Verhandlungen mit dem Betriebsrat

Das sollten Sie mitbringen:

• Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Diplom oder Master), vorzugsweise aus dem Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Bauingenieurwesen, Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation und Eignung
• Mehrjährige Berufserfahrung im oben umrissenen Aufgabengebiet
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level C 1)
• PKW-Führerschein der Klasse B
• Reisebereitschaft (deutschlandweit)

Das wäre wünschenswert:

• Präsentationskompetenz
• Initiative Arbeitsweise
• Einfühlungs- und Urteilsvermögen

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
• Freude an der Arbeit im Team
• Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 09.01.2026.

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der Datenschutzinformation nachgelesen werden.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!