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Eine Stiftung im Kulturerbe sucht einen Referatsleiter für die Fotowerkstatt, der für die Erhaltung bedeutender Kunst- und Kulturgüter verantwortlich ist. Sie leiten die Fotowerkstatt und sind für fotografische Aufnahmen unter wissenschaftlichen Vorgaben zuständig. Anforderungen sind eine abgeschlossene Fachausbildung zum Fotografen sowie Erfahrung mit speziellen Aufnahmetechniken (UV und IR). Wir bieten ein flexibles Arbeitsmodell, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Vergütung nach TV-L.
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Stiftung Preußische Schlösser und Gärten Berlin-Brandenburg
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
unbefristet
Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
Die Stiftung Preußische Schlösser und Gärten Berlin-Brandenburg (SPSG) ist eine Stiftung des öffentlichen Rechts und betreut heute mit mehr als 500 Beschäftigten einzigartige Zeugnisse der Kunst-, Kultur- und Architekturgeschichte in Potsdam, Land Brandenburg und Berlin. Mehrere Millionen Menschen aus aller Welt besuchen jedes Jahr die in weiten Teilen zum UNESCO-Welterbe gehörenden Schlösser und Parklandschaften.
Wir bieten Ihnen die Chance, die Attraktivität unserer historischen Gebäude und Gärten mit moderner Technik und Ihrem Know How zu erhalten!
Werden Sie Teil eines motivierten Teams am Standort Potsdam, das den Fortbestand, die Erhaltung und die öffentliche Wirkung der Schlösser und Gärten verantwortet. Wir suchen für die Abteilung Restaurierung zum 01.04.2026
Zunächst in Teilzeit mit 20 Stunden/Woche mit der Option auf Vollzeit ab 01.08.2026, unbefristet!
o Flexibles Gleitzeit-Modell mit Zeitguthaben sind für uns selbstverständlich!
o Freuen Sie sich über 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5‑Tage‑Woche.
o Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich freie Arbeitstage.
o Sie können Ihre Jahressonderzahlung in Sonderurlaub bei uns umwandeln.
o Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse sehen wir als Selbstverständlichkeit an.
Wir leben New Work
o Telearbeit oder lieber im Büro? Kein Problem! Telearbeit ist an einem Tag der Woche möglich – die passende IT Ausstattung erhalten Sie natürlich von uns!
o Ihre Gesundheit liegt uns sehr am Herzen! Wir bieten Ihnen ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement und zusätzlich einen jährlichen Arbeitgeberzuschuss von derzeit 200,00€.
o Wir zahlen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L).
o Jährlich freuen Sie sich über eine Jahressonderzahlung lt. TV‑L.
Karrierekick durch Weiterbildung
o Sie können bis zu 10 Tage Bildungsurlaub in zwei Jahren gemäß Brandenburgisches Bildungsurlaubsgesetz in Anspruch nehmen.
Weitere Benefits
o Sie wollten schon immer alle Häuser der Stiftung kennen lernen? Sie interessieren sich für unsere Ausstellungen? Wir bieten Ihnen freien Eintritt in unsere Schlösser und Ausstellungen mit Begleitung.
o Parkplatzsuche gibt es für Sie nicht! Kostenlose Parkplätz stehen Ihnen direkt am Arbeitsplatz zur Verfügung.
o Wir bieten Ihnen eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL und zahlen vermögenswirksame Leistungen lt. TV‑L.
Unsere Stiftung tritt für Gleichberechtigung ein und begrüßt ausdrücklich Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen ohne Foto Ihrer Person (in einer pdf-Datei in der Reihenfolge Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 10.01.2026 bevorzugt per E-Mail an bewerbung@spsg.de oder an die
Stiftung Preußische Schlösser und Gärten Berlin-Brandenburg
Postfach 60 14 62
Für Rückfragen stehen Ihnen zum Aufgabengebiet Frau Kathrin Lange, Chefrestauratorin (0331/9694-800) und zum Bewerbungsverfahren Frau Ilona Scholz, Sachbearbeiterin Personal (Tel. 0331/9694-313) zur Verfügung.
Stiftung Preußische Schlösser und Gärten Berlin-Brandenburg
Wir schützen die Kontaktdaten des Arbeitgebers vor unerlaubten Zugriffen. Bitte geben Sie die dargestellten Zeichen in das Textfeld ein, um die Kontaktdaten des Arbeitgebers anzuzeigen.
Hinweis: Die dargestellten Zeichen enthalten keine Umlaute (ä, ö, ü oder ß), Sonderzeichen oder Leerzeichen.
Wir möchten Sie informieren, dass wir Ihre personenbezogenen Daten zur Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeiten. Dies erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 b, Art. 88 DS‑GVO i. V. m. § 26 BbgDSG. Nach Abschluss des Verfahrens werden alle anderen Bewerbungsunterlagen unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.